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창업 앱 소프트웨어는 어떻게 분업합니까?
전문 app 개발 팀으로서 인력 구조에는 제품 관리자, UI 디자이너, 개발자 및 테스터가 포함되어야 합니다.

App 개발팀의 각 직무는 1 입니다. 제품 관리자: 사용자와의 커뮤니케이션, 사용자의 개발 요구 사항 이해, 요구 사항 분석, 제품 기능 정의, 계획, 설계, 팀의 원활한 작업 보장, APP 프로젝트의 고품질, 적시 완료 보장 2.UI 디자이너: 상호 작용 디자인에 대한 시장의 요구를 이해하면 사용자의 심미 요구를 정확하게 파악할 수 있습니다. 제품 요구 사항 심층적, 사용자 경험 이해, 아트 디자인 파악, 사용자 요구 사항 충족, 사용자 만족을 위한 원형 제작 3. 개발자: 프로토타입과 설계도에 따라 코드를 작성하여 사용자 요구에 맞는 앱을 만듭니다. 4. 테스트 전문가: 주로 프로젝트 호환성 테스트, 교차 테스트, 설치 제거 테스트, 인터페이스 스트레스 테스트 등을 포함한 프로젝트 테스트 구현을 담당합니다. 프로젝트 과정에서 각 측 인력과 소통하고, 버그 수정을 추적하고, 개발자와 적극적으로 협력하고, 문제를 찾고, 수리 후 검증을 하고, app 가 품질을 완성할 수 있도록 합니다. 이에 따라 한 app 개발팀의 직위와 인원이 소개되었다. 창업회사로서 자체 팀을 구성하여 app 개발을 완료하는지, API 클라우드를 위한 온라인 app 개발 플랫폼을 선택하는지, 프로젝트를 더 빨리 추진하고 비용 투입을 최적화하는 것을 고려해 볼 수 있지만, 어느 쪽이든 기업 자체의 비즈니스 발전 계획에 따라 계획을 세워야 한다.

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