요즘 직장에서 사장이 공연히 나를 비난하니, 나는 매우 불만스러워서 직접 대답했다. 나도 음양괴기로 면전에서 몇 번이나 대답했는데 기분이 좋지 않았다.
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저녁에 친구와 이야기를 나누는데, 친구는 내가 이렇게 흥분하지 말아야 한다고 말했다. 왜냐하면 나는 앞으로 손해를 볼 것이기 때문이다.
갑자기 내 대학 시절 아르바이트/정규직이 항상 이랬다는 생각이 들었다. 지도자가 말을 잘하면, 나는 듣고, 그들이 나를 억울하게 하면, 나는 반드시 돌아갈 것이다. 나는 결코 지도자가 나를 싸게 하지 않을 것이며, 나도 결코 입에 약해지지 않을 것이다.
생각해 보니, 이것이 완전히 이런 일이 나에게 그다지 중요하지 않기 때문이다. 나의 이력서는 매우 좋아서 다른 직업을 쉽게 찾을 수 있다. 그리고 내가 정말 사직해도 가족들은 나를 지지할 수 있기 때문에 직장에서 자신을 억울하게 하고 싶지 않다.
친구가 나에게 물었다. 앞으로 또 이럴까? 나는 내가 안된다고 생각했다. 만약 내가 월급은 높지만 업무량이 많은 직업을 얻거나, 공무원이나 편제와 같이 많은 것을 바쳐야 얻은 직업을 얻는다면, 나는 자신의 예봉을 억제할 것이다.
이때 HR 이 내 가족, 부모님의 직업, 심지어 부모님의 월급을 기입해 달라고 하면 나도 열심히 대답할 것이다. 더 나은 관리 집단을 찾고 싶기 때문이다.
그래서 나는 출구가 있어야 반항할 자격과 용기가 있다고 생각한다.
사용자 Delicats: 가족과 파트너가 묻습니다.
예, 예, 면접을 보러 갔을 때 면접관이 제 가족과 배우자에 대해 물었습니다. 그들은 부모님이 무엇을 하시는지 물었고, 내가 그들의 사업을 이어받고 싶은지 물었고, 나머지 절반에게 직업이 있는지, 정규직 부인이 될 계획이 있는지 물었다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 가족명언)
나는 "아니오" 라고 대답했다. 그러나 나는 내가 줄곧 이렇게 성실하게 대답했지만, 시종 면접을 통과하지 못했다는 것을 알았다. 나중에 나는 부모님과 반려자 모두 안정된 직업이 없다고 전략을 바꾸었다. 나는 이것이 내가 줄곧 집에 돈이 부족하지 않다고 말했기 때문인 것 같아서, 그들은 내가 이 일이 필요하지 않다고 생각한다.
네티즌 mullet Tesla: 맞벌이+현지인은 좋은 PUA 가 아닙니다.
현지인/부모/맞벌이/도시호적/외동자녀 모두 PUA 가 좋지 않기 때문이다.
한번은 큰 회사 (모 유명 회사) 에 면접을 보고 면접관에게 우리 부모님이 사업 단위 일반 직원이라고 말했다.
그런 다음 면접관은 풍자적인 어조로 말했다. "아, 원래 너는 평범한 가정의 아이였구나." 서로 다른 가정에서 온 사람만이 이 회사에서 일하기에 적합한 것 같다.
네티즌 삼형이 키가 컸다: 우리 부모님이 장사를 하시면 농사를 짓는다.
내가 처음으로 인턴십을 신청했을 때, 나는 양식 한 장을 작성하라는 요청을 받았다. 나는 부모님의 직업이 상업이라고 썼지만 면접관은 이 회사가 나에게 맞지 않는다고 말했다. 우리 상담사가 우리에게 진실을 말하는 것이 중요하다고 말했기 때문에, 일부 회사들은 그들이 거짓말을 하고 있다는 것을 알게 되면 문제를 겪게 될 것입니다. (윌리엄 셰익스피어, 오셀로, 정직명언)
나중에 나는 사업을 쓰는 법을 배워서 모두 농사를 지었다. HR 은 나에게 농사를 짓는 것이 무슨 뜻인지 물었다. 나는 대답했다: "농사를 지어 사는 것이다. 수확은 신의 의지에 달려 있다. 일 년 동안 비가 오지 않으면 우리는 밥을 먹을 수 없고 돈을 벌 수 없다. "
HR 은 PUA 처럼 쉽게 조작될 수 있다고 생각할지 모르지만, 당신을 차별하지는 않습니다.
사용자 산아산: 누구에게도 당신의 약점을 알리지 말고 다른 사람이 마음대로 추측하게 하세요.
내 친구가 좋은 예입니다. 그녀의 아버지와 어머니는 모두 열심히 일하는 맞벌이로 운전학교에서 일을 돕는다. 그녀가 출근할 때, 다른 사람이 그녀의 부모님의 일을 물으면, 그녀는 모두 솔직하게 대답할 것이다. 그러나 나중에 그녀는 일부 동료나 지도자가 그녀를 좀 업신여기고, 그녀에게 사양하지 않고, 특히 그 기관들은 경쟁이 치열하다고 말했다.
내가 처음 일을 시작했을 때, 그녀는 나에게 너무 낮지도 말고, 너무 겸손하지도 말고, 다른 사람이 내가 성질이 좋거나 집에서 무능하다고 느끼게 하지 말라고 권했다. 첫인상은 매우 중요하다. 나는 가족 조건이 좋은 사람이 회사 인간관계에서 우대를 받기 쉽다는 것을 실감할 수 있다. 비록 나는 때때로 평범하게 행동했지만.
그래서 가족 조건이 좋지 않다면 다른 사람의 질문에 너무 직접적으로 대답하지 않는 것이 좋을 것 같다. 너는 모호하게 말할 수 있어, 다른 사람이 너의 세부 사항을 추측하게 하지 마라.
사회에 들어선 후 나쁜 사람이 많기 때문에 누구에게도 너의 약점을 알리지 않는 것이 좋다. 너는 자신감이 있어 다른 사람이 너의 상황을 마음대로 추측하게 할 수 있다.
네티즌 양가녕: 약점을 말하지 마세요.
만약 너의 부모님이 권세가 있으시다면, 너는 자원이 있는 사람들로 나뉘어질 것이다. 회사가 너를 필요로 할 때, 너의 상급자나 사장이 너의 가족에게 문제를 해결해 달라고 할 것이다.
만약 당신이 자원이 없다면, 가족 배경, 권력, 권력이 없는 사람으로 간주될 것이다. (존 F. 케네디, 가족명언) 중요한 임무, 어려운 임무 또는 감원을 배정할 때, 보통 너를 첫 번째 배치에 놓는다.
하지만 HR 을 탓하지 마세요. 이런 것들은 보통 HR 의 일반적인 내용이 아니라 사장이나 고위층에서 내려온 지시입니다. 일반 HR 직원은 단지 지시에 따를 뿐이다. 가족들에게 말하고 싶지 않다면, "당신의 일이 아닙니다." 라고 대답할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 가족명언) 보통, 그들은 아무것도 할 수 없다.
네티즌 개구쟁이 곽: 차별 대우는 놀라운 일이 아닙니다
만약 네가 너의 부모님에게 초등학교가 무엇을 하는지 묻는다면, 그들은 차별적으로 대하고, 그들이 사람을 찾아 일을 하게 할 것이다. 직장에서 가족 배경에 대한 질문을 받는다면, 그것은 배후에 어떤 관계가 있는지 보는 것이다. (존 F. 케네디, 일명언)
당신은 이것이 정상적인 현상이라고 말합니다. 즉, 이것은 현실 사회의 규칙입니다. 너는 이것이 정상이 아니라고 말했고, 너무 많은 관심을 끌지 않을 것이다. 왜냐하면 이것은 이미 보편적인 현상이 되었기 때문이다. 솔직히 소개팅이라도 그렇게 가혹하지 않아요.
아무리 노력해도 인간관계를 이길 수 없다. 네가 얼마나 많은 자원봉사자를 했든 간에, 너는 지난번 환대와 선물 하나를 비교할 수 없다. 너의 노력은 단지 다른 사람이 너의 어깨에 서서 그들의 디딤돌의 초석이 되도록 하기 위해서일 뿐, 너는 냉대를 앉을 자격조차 없다.
물론, 부모의 직업, 가족 배경, 차별적 대우, 사람을 찾는 것 외에도, 어떤 회사들은 정부 기관의 아이들만 모집하고, 당신이 문제를 일으키지 않도록, 문제를 일으키지 말라고 조언합니다.
반대로, 많은 부모들이 아이와 체제 내의 사람들이 무언가를 하는 것을 지지할 수 있다. 해고를 당하면 중재를 하러 갑니다. 그렇지 않다면, 그들의 일을 공개하여 누가 더 두려운지 보자. 어차피 너도 손해 볼 게 없어. 네가 이기면 모두가 기뻐할 것이다. 실패는 별거 아니다.
매번 허튼소리로 자랐다. 과장하거나 무가치하다.
그러나 어쨌든, 나는 이미 다 썼는데, 믿거나 말거나. 만약 네가 정말 능력이 있다면, 가서 확인해 보아라.