유연한 고용을 위한 사회보장은 NPC와 CPPCC 사이에서 화두다. 이와 관련하여 NPC 대표는 어떤 제안을 하였습니까? 중국인민정치협상회의 왕펑(Wang Feng) 의원은 유연한 고용을 갖춘 청년들이 법에 따라 사회보험을 누려야 한다고 제안했다. Wang Feng은 현재 유연한 고용을 갖고 있는 사람들의 사회 보장 참여 비율이 여전히 상대적으로 낮다고 말했습니다. 2018년 도시근로자 기본연금보험에 41만명이 가입했고, 유연근로자로 가입한 사람은 8천만명 남짓에 불과하다. 배달원과 테이크아웃 라이더를 예로 들어 보겠습니다. 기존의 직접 특급 배송은 직원의 사회 보험료 납부에 있어 좋은 성과를 거두었습니다. 비용을 절감하고 부담을 줄이기 위해 가맹점주가 사회보험료를 내지 않는 것이 암묵적인 법칙이 됐다. 전체적으로 물류·특송 분야 젊은 직원의 21.1%가 사회보장을 받지 못하고 있고, 음식배달 분야 젊은 직원의 47.8%가 사회보장을 받지 못하는 것으로 나타났다.

NPC 대표는 왜 그런 제안을 했을까요? 이런 제안을 한 이유는 우리나라의 유연고용 인구가 2억 명을 넘었기 때문이다. 이들의 기반은 넓으며 이들의 생명을 보장하는 것은 조화로운 사회를 건설하는 데 큰 의의가 있습니다. 둘째, 사회보장 등의 문제를 해결하도록 도움으로써 행복도 향상에도 도움이 될 것입니다. 현재 우리나라의 탄력적 고용인구는 2억 명이 넘는데, 이는 매우 큰 숫자이다. 따라서 이러한 유연한 직원들의 생명을 보호하는 것은 안정적인 고용을 효과적으로 촉진하고, 조화로운 사회를 구축하는 데 도움을 주며, 나아가 우리나라의 경제 발전을 촉진할 수 있다는 점에서 매우 중요합니다.

사람들의 행복을 향상시킵니다. 우리의 유연고용인구는 그 기반이 넓음에도 불구하고 사회보장 가입 방법을 모르고 생활을 보장받기 어려운 사람들이 많습니다. 사회보험 가입에 보다 편리한 여건을 마련하고 사회보험 가입방법을 알려줌으로써 미래의 삶도 보호받고, 노후에도 좋은 삶을 살 수 있게 함으로써 국민의 행복을 증진시키고 우리 사회를 풍요롭게 할 수 있습니다. 사회가 더욱 조화롭고 안정적입니다.

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