(c) 직책에 적응하는 데 필요한 신체 조건;
(d) zibo 시 상주 계좌를 가지고 있습니다. 전일제 일반 대학 졸업생 (211 년 졸업, 212 년 졸업, 213 년 신선한) 파견 기간 동안 본과 이상 학력 졸업생은 호적 제한을 받지 않는다.
(5) 대학생 자원봉사 서부계획,' 삼지일지원' 계획,' 고졸자를 마을임직으로 선발' 프로그램, 우리 시에서 모집한 고졸자. 이런 수험생은 반드시 다음 조건을 충족해야 한다: 박보에서 재직한 적이 있거나 박보에서 근무한 적이 있다.
(6) 직무 요구 사항에 부합하는 구체적인 조건.
재직자 (고용 계약을 체결한 사람 포함) 는 해당 단위 (고용 계약 단위) 의 동의를 받아야 합니다. 대졸 졸업생에 대한 방향성 배양은 반드시 방향성 양성 단위의 동의를 얻어야 한다. 형사처벌, 공직에서 제명된 인원, 채용 (채용) 기관이 공무원, 사업 단위 채용에서 심각한 위법 위반이 있는 것으로 인정된 인원, 현역 인원 및 법률 규정에 채용할 수 없는 인원은 응시할 수 없다. 전일제 일반 대학 졸업생은 신청할 수 없고 취득한 학력 학위를 조건으로 신청할 수도 없다. 신선한 졸업생은 자격 심사 전에 학력 학위 등 증명서와 자료 및 일자리에 대한 기타 구체적인 요구 사항을 취득해야 한다. 수험생은 친척이 피해야 할 직위에 응시할 수 없다. < P > 2, 채용 및 구체적인 요구 사항 < P > 채용 (전문) 및 관련 구체적인 요구 사항은' 이원현 213 사업단위 공개 채용 (전문) 목록' (첨부 1) 을 참조하십시오.
셋. 등록 및 자격 시험 < P > 등록 및 자격 심사 작업은
(1) 등록
213 우리 현 사업 단위 직원 채용은 통일시간, 온라인 등록, 온라인 초심, 온라인 지불 방식으로 진행된다.
등록 시간: 213 1 1 월 1 월 12 6 월 16 시.
조회 시간: 8: -13,1,,,,13,1,.
분담금 시간: 213 1 월 1 월 13 월 16:.
등록 사이트: 이원현 인적자원 및 사회보장망
등록 사이트:
등록 절차:
1. 개인 등록: 신청자가 지정 등록 사이트에 로그인하여 개인 등록 정보를 사실대로 작성 및 제출하고 최근 1 인치 면관 전면 사진 (1k-; 1 인당 한 가지 직위 (전공) 로 제한하다. 지원자가 자격 초심 전에 여러 번 로그인하여 응시정보를 제출하면 다음에 기재한 정보가 이전에 기입한 정보를 자동으로 대체합니다. 다른 요구 사항이 있는 직위에 응시할 때 수험생은 정보설명란에 구체적인 상황을 명시해야 한다. 신청 자격은 채용 주관 부서의 1 심 통과를 거치면 변경할 수 없다. 응시자는 반드시 2 세대 주민등록증 정보로 신청해야 하고, 신청과 시험에 사용되는 신분증은 반드시 일치해야 한다. 악의적으로 지원서를 제출하거나 등록질서를 어지럽히거나 학력학위증서 위조 등 증명서를 위조해 시험자격을 사취한 응시자는 확인 후 응시자격을 취소해 5 년 이내에 사업단위 공개 채용에 참가할 수 없다.
2. 단위 초심: 채용 부서는 자격 초심 업무를 담당할 사람을 지명하고, 신청 기간 동안 온라인 등록 상황을 확인하며, 수험생이 제출한 자료에 따라 자격 초심을 진행하며 컨설팅 서비스를 제공한다. 입시 조건에 부합하는 사람은 초심을 통과해서 신청을 거부할 수 없다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 원서, 원서, 원서, 원서, 원서, 원서) 신청 조건에 맞지 않는 사람은 접수하지 않고 이유를 설명해야 한다. 제출한 자료가 완전하지 않으니 누락된 내용을 명시하여 신청인이 보충한 후 제출할 수 있도록 해야 합니다. 등록 정보는 등록 마감일까지 제출해야 한다.
3. 온라인 지불: 신청자가 온라인으로 신청 정보를 제출한 후 조회 시간 내에 등록 자격 1 심 결과를 조회할 수 있습니다. 자격 초심에 합격한 응시자는 정해진 시간 내에 온라인으로 납부해야 하며, 연체된 인터넷 분담금은 포기하는 것으로 간주해야 한다. 분담금이 성공한 후 213' 이원현 사업 단위 공개 채용 직원 신청서' 와 213' 이원현 사업 단위 공개 채용 직원 성신약속서' (자격심사용) 를 다운로드하여 213 16-65438+ 에서 사용한다. < P > 물가부서가 정한 기준에 따라 필기시험비용은 1 인당 과당 4 위안이다. < P > 국가 저보증을 받는 도시가정과 농촌 절대 빈곤가정의 신청자는 필기시험비 면제를 받는다. 상술한 응시인원이 온라인으로 지원정보를 제출한 후 오후 6 시 +3+11 에 현인사국 (현군민로 2 호) 3 층 사업단위 인사관리과에 가서 처리했다. 확인 시 휴대해야 할 관련 증명서에는 국가 최저 생활보장을 받는 도시 가족 신청자, 신청서, 가정소재지 현 민사부에서 발급한 최저 생활보장증명서, 저보증증명서 (원본, 사본) 등이 포함됩니다. 농촌 절대 빈곤 가정 신청자가 등기표 제출, 가정 소재지 현 부빈처에서 발급한 빈곤 구제 증명서, 빈곤 가정 기본 상황 기록카드 (원본 및 사본). 파견 기간 동안 졸업생은 성 인적자원과 사회보장청, 성 교육청이 발급한' 산둥 성 빈곤가정 대학 졸업생 취업서비스카드' (원본 및 사본) 를 보유해 필기시험비를 감면할 수 있다. < P > 우리 시에서 채용한' 대학생 자원봉사 서부',' 3 개 1 개 지원',' 고졸자를 마을에 선발하여 임직하다',' 고졸자를 지역사회 서비스에 선발하다' 등 우리 성의 통일조직에 의해 선발된 프로젝트 인원은 2 년 이상 복무하고 합격을 심사한다. 3 년 이내 (29, 21, 2165438) 우대 정책을 누리고 공무원으로 채용되거나 사업 단위 직원으로 채용된 인원은 정향 채용직에 응시할 수 없다. 서비스 기층 프로젝트 인원이 오리엔테이션 채용 직위에 응시하고 필기시험을 거친 후 면접 범위에 들어가 자격 심사를 할 때 해당 자료와 그해 졸업생 주관 취업기구가 발급한 등록증명서 (원본 및 사본) 를 제외하고 대학생 서부 자원봉사 프로그램에 참가한 졸업생은 단 시위원회가 인정한 증명서류를 발행해야 한다. "3 가지 지원" 대학생, 마을 업무 선택, 지역 사회 봉사 졸업생, 재직자는 현 (구) 이상 조직, 인민사부 서비스 만 2 년, 심사 합격, 재직 및 응시에 동의하는 증명서를 발급해야 하며, 만기가 되면 서비스 만료 증명서를 발급해야 한다. < P > 등록이 끝난 후 최종 지원자 수가 채용 계획의 3 배 미만인 직위 (전문) 는 채용 계획을 취소하고 1 명을 채용할 계획입니다. 2 명 이상을 채용할 계획이며, 1: 3 비율에 따라 채용 계획을 감축할 계획이다. 이 중 을형 위생 채용 지원자 수가 채용 계획의 2 배 미만이며, 1 명을 채용할 계획이며, 채용 계획을 취소할 계획이다. 2 명 이상을 채용할 계획이며, 1: 2 비율에 따라 채용 계획을 감축할 계획이다. B 급 일자리 K 기관, L 기관은 철회되거나 줄어든 방안을 기관 I 직으로 조정한다. B 급 직위, M 기관, N 기관은 취소되거나 줄어든 계획을 O 급 직위로 조정한다. < P > 풀뿌리 서비스 프로젝트 채용 계획, 지원자 수가 채용 계획의 3 배 미만인 경우, 이에 따라 채용 계획을 줄이고, A 를 채용 직위로 취소하거나 감축하는 계획을 사업 단위 G 직으로 조정하고, B 를 채용 직위로 취소하거나 감축하는 계획을 사업 단위 I 직으로 조정한다. < P > 대학원 학력 요구 사항이 있는 채용 직위 (전공) 지원자 수가 채용 계획의 2 배 이하인 1 인 채용 계획을 취소합니다. 2 명 이상을 채용할 계획이며, 1: 2 비율에 따라 채용 계획을 감축할 계획이다. A 급 일자리는 사업 단위 G 급 일자리로 조정되고, B 급 졸업생직은 사업 단위 I 급 일자리로 조정된다. < P > 원래 채용 계획 취소를 신청한 사람은 정해진 시간 내에 기타 자격을 갖춘 직위 (전공) 를 다시 보고할 수 있다. < P > (b) 자격 심사 < P > 수험생 자격 심사는 채용 과정을 거칩니다. 면접에 입사한 지원자는 채용 기관에' 213 원현 사업 단위 공개 채용 지원자 등록 양식' 원본과 사본,' 213 원현 사업 단위 공개 채용 인사 청렴서', 본인의 신분증, 호적본, 학력 학위 증명서 및 채용 직위에 필요한 기타 관련 자료 (직업자격증 등 자료) 를 제출해야 한다. 외국 학력자를 취득하려면 교육부 유학 서비스 센터에서 인증한 학력 증명서 자료를 제시해야 한다. 이 가운데 재직 근로자라면 고용인 기관이 응시에 동의한 증명서도 제출해야 한다. < P > 면접 자격을 취득한 지원자가 정해진 시간 내에 채용 주관부에 관련 자료를 제출하지 않은 경우 기권으로 간주됩니다. 자격 심사가 응시 조건에 부합하지 않는 경우 현 모집 시험 부서의 비준을 거쳐 면접 자격을 취소한다. 기권이나 실격으로 인한 공석은 필기시험 성적 등액으로 보충한다. < P > 4. 시험의 내용과 방법 < P > 은 이번 채용 직무 (전공) 의 특징에 따라 채용 직무 (전공) 를 두 가지 범주로 나눕니다. A: 종합관리직; 카테고리 b: 보건소. 구체적인 분류는 부속서 1 에 나와있다. < P > 학력으로 대학원에 지원한 사람은 필기시험에 응시하지 않고 면접에만 참가한다. 온라인 신청이 성공하고 면접 비용을 납부한 후' 213 원현 사업 단위 공개 채용 인원 등록 양식' 과' 213 원현 사업 단위 공개 채용 인원 성신약속서' (자격 심사용), 213 다운로드 인쇄를 다운로드합니다. 면접은 백분제 점수를 채택하고, 면접 성적은 시험 총성적이다.
(1) 필기시험
필기시험은 통일시간, 분류시험, 통일채점 방식으로 진행한다.
1, 필기시험 시간:
a 급 직위 213 1 6 월 19 일 오전
8:-1:, 공공사무 기초. < P > 을급 직위 213 1 6 월 19 일 오전
8:-1:, 공무 기초
1: 3–12: 3, 기초 의학 지식.
2. 필기시험 과목:
한 반에 한 과목씩, 과목은' 공무 기초' 이다.
B 급 직위에는 두 가지 과목이 있는데, 과목은 공무 기초와 의학 기초지식, 공무기초지식과 의학 기초지식의 점수는 각각 필기시험 성적의 2% 와 8% 를 차지한다. < P >' 치안기초지식' 시험 내용은 국가법규, 정치경제이론, 시사정치정책, 치안관리, 과학기술지식 등 기초지식을 포함한다. 의학 기초 지식의 시험 내용은 생리학, 해부학, 병리학, 약리학 및 진단학이다. 신청원 O 강 (전공) 진단에 참여하지 마세요.
A 형 및 B 형 필기시험은 각각 최소 합격점수선을 설정하며 채용 주관부에서 지원자 수와 시험 상황에 따라 결정된다. < P > 필기시험이 끝난 후 수험생 필기시험 성적에 따라 자격심사인의 범위를 결정한다. 채용 계획이 1 명 미만인 일자리는 1:3 비율, 1 명 직위 (1-13 명 포함, 면접 수는 28 명으로 통일됨) 로 높은 점수부터 낮은 점수까지 확정됐다. 무릇 자격 심사원의 범위에 들어가는 사람은 필기시험 성적이 최소 합격 점수보다 낮아서는 안 된다. 기권이나 실격으로 인한 공석은 필기시험 성적에서 낮음까지 등액으로 보충한다.
(2) 면접
A, B 급 일자리 면접은 구조적인 방식으로 진행되며 지원자의 종합 분석, 조직계획 조정, 주동성, 적응성, 의사소통 능력, 언어표현, 의태계 등을 주로 평가한다.
면접 시험비 7 원/사람. 면접 시간과 장소는 별도로 통지한다. < P > 면접이 끝난 후 A 급 직위필기시험 성적과 면접 성적은 각각 5%, B 급 직위필기시험 성적과 면접 성적은 각각 7%, 3%, 수험생 시험 총 성적은 백분제 계산을 했다. 필기시험 성적, 면접 성적, 총 시험 성적은 소수점 이하 두 자리로 계산되며, 꼬리수는 반올림한다. < P > 동사 (verb 약어) 평가와 신체검사 < P > 는 총 시험 성적에 따라 직위 (전공) 가 높은 점수에서 낮은 점수 1: 3 에 이르는 비율에 따라 시찰 범위와 신체검사에 들어가는 인원을 확정했다. 면접 인원이 정해진 비율에 미치지 못하는 직위 (전공) 는 심사 범위와 신체검사에 들어가는 인원의 면접 성적이 6 점 이하여야 한다. 같은 직위 (전공) 수험생의 시험 총성적은 동일하며 필기시험 성적에 따라 높은 것부터 낮은 것까지 시험에 들어가는 수험생을 확정한다. 필기시험 성적은 여전히 같다. 공개 * * * 기초지식 성적에 따라 높음부터 낮음까지 시험에 합격한 사람을 결정하며, 공개 * * * 기초지식 성적은 여전히 동일하며 시험을 통해 확정된다. 시험과 신체검사는 1: 1 비율로 진행된다. 시험과 신체검사 불합격 또는 기권자는 시험 총성적에 따라 높음에서 낮음까지 보충할 수 있다. < P > 평가는 채용 직무 (전공) 요구 사항에 따라 다양한 형식으로 피험자의 사상정치, 도덕적 품질, 업무능력, 업무 실적 등을 종합적으로 이해하고, 객관적이고 공정하게 피험자를 평가하고, 동시에 등록자격을 심사한다. < P > 신체검사는 원칙적으로 현급 이상 종합병원에서 실시해야 하며, 신체검사 기준은 공무원 채용 신체검사 일반 기준을 참고하여 집행해야 한다. 단, 국가가 별도로 규정한 경우는 예외다. 시험과 신체검사 작업은 현 모집 시험 부서에서 조직하여 실시한다. < P > 수험생 필기시험 성적, 합격시험관 명단, 면접 성적, 시험 총성적, 시험관 명단 및 관련 정보가 이원현 인적자원 및 사회보장망 () 에 발표됐다. 수험생이 제때에 조회해 주시기 바랍니다. < P > 자동사 홍보와 취업 < P > 시험, 심사, 신체검사 결과에 따라 공시를 거쳐 추천자를 확정했다. 채용 직위 (전공) 에는 여러 부서가 있으며, 채용인원은 총 시험 성적에서 낮음까지 근무단위를 선택할 계획이다. (총 시험 성적은 같고, 필기시험 성적은 높음에서 낮음까지, 필기시험 성적은 여전히 같다. 가시험 확정). < P > 고용 조건에 부합하는 경우 규정에 따라 채용 단위 법정 대표인 또는 그 의뢰인이 고용인과 고용 계약을 체결하여 인사 관계를 설정합니다.
신입 사원은 규정에 따라 수습 기간 제도를 시행한다. 재직 직원의 수습 기간은 6 개월이고, 신입 사원의 수습 기간은 1 년이다. 수습기간 만합격자는 계속 채용하여 해당 부서의 대우를 받는다. 수습 기간 불합격자, 고용 계약 해지. 채용인원이 호적 관계를 이전하거나 변경해야 하는 경우 시용 기간이 만료된 후 관련 규정에 따라 호적 이전 또는 변경 수속을 밟을 수 있다.
7. 기타 사항
1. 채용 전공 심사는 수험생이 취득한 졸업증서에 명시된 전공을 기준으로 한다.
2. 전일제 일반대학 졸업생은 전국 통수, 국내 전일제 일반고등학교 (과학연구원 포함) 모집에 참가한 졸업생, 외국 및 홍콩, 마카오, 대만 대학 졸업생을 말한다.
3. 파견 기간 졸업생은 211 년, 212 년, 213 년 전일제 일반대학 졸업생을 말한다.
4. 현직자는 정식 노동계약을 체결하거나 공무원이나 사업단위에 채용된 사람을 말한다. 고용 계약에 서명한 사람은 단위와 예비 고용 계약을 체결한 사람입니다.
5, 해외 및 홍콩, 마카오, 대만 대학 졸업생들이 채용 요구 사항을 충족하는지, 채용 단위 주관부에서 자신이 배운 주요 과정이 국내 주요 과정 채용과 거의 같은지 비교한 후 확인한다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 대학명언) < P > 외국 및 홍콩 마카오 지역 고교 졸업생은 채용 공고에 규정된 관련 자료와 국가교육부의 학력학위 인증과 성적표 (정규번역사가 번역한 중국어 번역본을 기준으로 함) 등을 제공해야 한다. 학력학