직업적 가치란 일과 경력에 대한 개인의 핵심 신념과 가치 지향을 말합니다. 이는 업무에 대한 개인의 목표, 동기, 태도 및 행동 강령을 반영합니다. 전문적 가치란 개인의 경력 개발에 대한 기대와 추구, 그리고 경력에서 중요하게 여기는 원칙과 가치를 말합니다.

직업적 가치에는 다음과 같은 측면이 포함될 수 있습니다.

1. 사명: 개인이 자신의 직업적 목표와 사명을 추구하는 것. 개인 성장, 자기 가치를 개발하고 달성하려는 목표.

2. 존중과 윤리: 진실성, 진실성, 책임감, 전문성을 포함한 직업 윤리와 직업 윤리에 대한 개인적 강조.

3. 균형과 발전: 개인의 발전과 경력 개발 간의 균형 추구를 포함하여 개인이 가족, 건강 및 사회적 필요.

4. 혁신과 진취적: 지속적인 학습, 변화에 적응하고 적극적으로 혁신하려는 능력과 의지를 포함하여 혁신, 학습 및 지속적인 개선에 대한 개인적 태도와 가치.

5. 기여 및 영향력: 사회적 책임과 타인의 복지에 대한 관심을 포함하여 사회, 조직 및 타인에 기여하고 긍정적인 영향을 미치는 개인의 가치 개념입니다.

직업적 가치는 개인의 직업 선택, 경력 개발 및 직업 만족도에 중요한 영향을 미칩니다. 진로계획과 취업선택 과정에서 자신의 직업적 가치관을 이해하는 것은 개인이 더 잘 일치하고 자신에게 맞는 진로를 선택하는 데 도움이 될 수 있습니다. 동시에, 직장에서 자신의 가치관을 고수하고 실천하는 개인은 업무 의욕을 높이고 업무 잠재력을 자극하며 개인과 조직이 윈윈(win-win)할 수 있는 상황을 이룰 수 있습니다.