전쟁 이후 전쟁 승리를 결정하는 요소는 결국 인간이기 때문에 충분한 병사들이 전쟁 승리에 매우 중요하다. 만약 전쟁에서 병사 손실이 비교적 크다면 어떻게 보충해야 합니까? 전쟁에서 병사를 보충하는 방법은 주로 세 가지가 있다. 즉, 임시 소집, 예비역이 현역으로 옮겨져 퇴역 군인을 소환하는 것이다.

임시 소집. 임시 모집은 주로 지방 임시 소집과 전쟁 포로의 직접적인 전환이다. 전쟁이 발생한 후 병사들은 손실이 컸다. 즉 지방에서 임시로 징집할 수 있고, 임시로 징집된 병사는 즉시 전투에 투입할 수 없다는 단점이 있다. 훈련을 거쳐야 전쟁터에 투입할 수 있다. 임시모집은 자진군 입대와 수동군 입대로 나뉜다. 예를 들면 해방전쟁 당시 해방구 백성들이 서로 다투어 입대하는 반면, 장군은 장정 잡는 형식을 통해서만 병사들을 보충할 수 있다. 전쟁 포로의 직접 전환은 임시 모집에 비해 전장에 직접 투입될 수 있어 신병훈련 절차를 생략할 수 있다.

예비역이 현역으로 전환된다. 전쟁이 발생한 후 현역 부대는 전비 상태에 들어갔고, 예비역 부대는 전장 상황에 따라 언제든지 현역 부대로 전업해 전쟁터에 투입할 수 있다. 예비역 부대는 약간의 훈련을 거치거나 훈련을 하지 않고 직접 전투에 투입할 수 있으며, 예비역 부대도 전쟁 발생 후 전투에 투입된 제 2 계단 인원이다. 예를 들어, 아르메니아와 아제르바이잔의 군사 분쟁에서 양국의 병사들이 큰 손실을 입었기 때문에 예비군 직원들은 어쩔 수 없이 전투에 투입해야 했다.

퇴역 군인을 소환하다. 현역 군인은 퇴역 후 일반적으로 예비역에 복무해야 하고, 예비역 연령은 만 35 세이며, 이후 예비역에서 탈퇴한다. 그러나 전쟁이 있다면 소환은 반드시 돌아가야 한다. 그날이 정말 오면 은퇴할 때의 서약이 현실이 될 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 전쟁명언) 조국이 소환하는 한, 모든 퇴역 군인은 예비역 연령을 초과하는 퇴역 군인이라도 전쟁에 의연하게 투입할 수 있다.

요약하면 전쟁에서 병사들을 보충하는 세 가지 주요 방법, 즉 임시모집, 예비역 현역 이전, 퇴역 군인 리콜이 있다.