중급 경제사 인적자원 시험의 내용은' 사람' 과 밀접한 관련이 있으며, 우리 각자의 생활과 직장 경험과 밀접한 관련이 있어 실용성과 조작성이 강하다. 본 전문시험 지식은 19 장을 다루며 조직행동학, 인적자원 관리, 노동시장, 노동과 사회보험정책의 네 부분으로 나뉜다.
어떤 전공이든 중급 경제사들은 두 가지 시험을 봐야 하고, 인적자원관리는' 경제기초' 와' 인적자원관리전문지식과 실무' 두 가지를 시험해야 한다.
초급 및 중급 경제전문기술자격시험 성적은 롤링 관리를 실시하여 주기가 2 년이다. 수험생은 반드시 2 년 연속 시험 연도 내에 모든 시험 과목을 통과해야 해당 경제전문기술자격증을 받을 수 있다.
경제사 시험은 폐권과 기계 시험 방식을 채택한다. 즉, 컴퓨터 단말기에서 시험 문제를 받아서 답안을 제출하고 답안 결과를 제출하는 것이다.
중급 경제사 시험 문제형은 모두 객관적인 문제이며, 각 과목마다 시험 시간 1.5 시간, 각 과목은 15 분 전에 답안지를 제출할 수 있다. 공공과목과 전공과목에 모두 응시한 수험생들에 대해서는 두 과목 시험이 과목별로 연속적으로 답안을 정리한다. 총 시험 시간은 3 시간이고, 두 과목은 30 분 전에 답안지를 내고 퇴장할 수 있다.
중급 경제사 인적자원 전문 점수선 중급 경제사 인적자원 관리 전공 합격 점수선은 각 학과 시험지 만점의 60% 로 정의되며, 일부 지역에는 구이저우 간숙과 같은 경제사 시험 점수선이 있다. 성 내 분수선은 일반적으로 국선 84 점보다 낮다. 만약 시험 성적이 성 내 합격점에 달한다면, 이 증명서는 성 내에서만 사용할 수 있다. 반대로, 시험 성적은 국가 합격 점수선에 달하고, 취득한 증명서는 전국적으로 유효하며 전국적으로 통용된다.
중급 경제전문기술자격시험 성적은 롤링 관리를 실시하고, 주기는 2 년이며, 지원자는 2 년 연속 시험연도 동안 전체 시험과목을 통과해야 한다. 즉, 2 년 후 두 과목이 지나면 증명서를 받을 수 있다.
경제전문기술자격 (중급) 시험자를 통해 인적자원과 사회보장부가 통일적으로 인쇄한 해당 경제전문기술자격증을 받게 돼 전국적으로 유효하다. 인적 자원 관리 및 지적 재산권 전공은 각각 해당 수준의 인적 자원 관리자 인증서 및 지적 재산권 인증서를 부여합니다.