중국 인민대학: 중국 인민대학은 우수한 교직원과 풍부한 교학 경험을 가지고 있어 인적자원 관리 분야에서 명성을 얻고 있습니다. 이 학교의 인적자원 관리 전공은 석사와 박사 프로그램이 있어 인적자원 관리 지식과 기술의 모든 측면을 포괄한다. 학생들은 과정 학습, 전문 실습 및 연구를 통해 인적 자원 관리 능력을 향상시킬 수 있다.

대외경제무역대학: 대외경제무역대학은 인적자원 관리 분야에서 높은 명성을 누리고 있다. 이 학교의 인적자원 관리 전공은 국제화와 실천 교육에 중점을 두고 글로벌 비전과 실무 능력을 갖춘 학생을 양성한다. 교실 학습 외에도 학생들은 실천 프로젝트에 참여하고, 기업과 협력하고, 실천 능력을 향상시킬 수 있는 기회가 있다.

중산대: 중산대 인적자원관리전공은 국내외에서 명성을 얻고 있다. 이 학교 인적자원관리전공은 학생들의 실천능력과 연구능력을 키우는 데 중점을 두고 있으며, 교육과정은 인적자원계획, 채용과 선발, 교육개발, 성과관리 등 다양한 분야를 포괄한다. 학생들은 졸업 후 인적자원 관리 분야의 전문 업무나 심학에 종사할 수 있다.

상해교통대학: 상해교통대학의 인적자원관리학과, 스승의 역량과 연구 기초가 모두 좋다. 이 학교의 인적자원 관리 전공은 학생의 직업자질과 실천능력을 양성하는 데 중점을 두고 있다. 교과 과정 학습과 실습 프로그램에 참여함으로써 학생들은 인적 자원 관리 분야의 최신 이론과 실천 경험을 습득할 수 있다. 학교는 또한 몇몇 유명 기업들과 협력하여 인턴십과 취업 기회를 제공하여 학생들이 진일보한 경력을 발전시킬 수 있도록 돕는다.

이상은 인적자원 관리를 전문으로 하는 대학원들이 추천한 것이다. 각 학교마다 고유한 장점과 특색이 있다. 신청할 때 개인의 취미와 직업 계획에 따라 자신에게 가장 적합한 학교를 선택할 수 있다. 또한 학교의 교육 자원, 학술 분위기, 취업 상황 등에 대한 정보를 살펴서 더욱 현명한 선택을 해야 한다.