1. 중국 벤처 투자 인재 현황 및 대책 연구 2 페이지. 우리나라 민영과학기술기업의 인적자원 문제 대책 연구 3 페이지. * * * 시 (현 또는 기업) 인적자원 관리 모델 및 발전 방향 연구 4. 중국의 노동력 흐름과 호적 연구. 중국 농촌 노동력 이전과 도시화 연구. 인적 자원과 경제 배치의 상호 제한 분석. M&a 중 인적 자원 매칭 연구 8 페이지 중국 가족 기업의 인적 자원 관리 분석 현대 기업 인재 평가 기술 및 응용 연구 10. 공기업 관리자 교육 연구 1 1. 국유기업 인적자본 투자 연구 12. R&D 인재 자질 평가 시스템 구축 연구 13. 우리나라 국유기업 종업원 주식 보유 계획 응용 연구 14. 공기업 경영자 연봉제의 사고와 연구 15. * * * 지역 인구의 질과 인적자본 투자 연구 16. 기업 직원 성과 평가 시스템 연구 현대 기업의 인적 자원 관리에서 인센티브의 역할에 관한 연구. 성과 관리에서 커뮤니케이션에 반영된 연구 19. 성과 평가 방법 체계 연구. 소규모 IT 기업의 인적 자원 관리에 관한 연구 중 고위 기업 관리자 선발 연구 22 페이지. 기업 영업 사원 성과 평가 시스템 연구 중국 기업 성과 평가 시스템 연구 급여 시스템 및 직원 인센티브 연구. 기업 경영의 인센티브 연구. 기업 직원 교육 및 개발 연구 지식 경제 시대의 인적 자원 개발에 관한 연구. 국유 기업의 인적 자본 투자 연구 29 페이지. 기업 관리자 성과 평가 연구. 30. 인적 자원의 국제 흐름에 관한 연구. 업무 성과에 따른 직원 이동성 메커니즘 연구 32 페이지 채용 면접 방안 설계 및 연구. 국유 기업의 성과 평가에 관한 연구. 인적 자본의 도덕적 자질 양성에 관한 연구. 기업 경영자 성과 평가 시스템 연구. 기업 성과 평가 방법 및 응용 휴대전화 단말기 소매상들의 인적자원 관리 방법 및 연구 38 페이지. 중국 국유기업 경영자 보수 인센티브 메커니즘 연구 39 페이지. 업무 성과 평가의 신뢰성 연구. 중국의 노동 이동성과 유연한 고용에 관한 연구. 지식 근로자의 인센티브 연구. 정보 비대칭 및 성과 평가 연구 경력 설계 및 개발 연구. 산업 구조 변화와 거시 인적 자원 개발 연구. 통일인사관리가 인적자원관리로 바뀌는 분석과 연구. 혁신 경제와 중소기업 인적자원 관리 혁신 연구 47 페이지. 혁신적인 기업의 인적 자원 개발에 대한 사고와 연구. 성공한 기업에서 새로운 경제 시대의 인적 자원 관리를 보다. 시장 중개 조직을 발전시켜 중소기업 인적자원 개발을 촉진하는 연구. 일자리분석과 인적자원평가연구 5 1. 직무 관리. 인적 자원 개발에 기술 적용. 기업의 경쟁 우위를 높이기위한 보상 전략 연구 하이테크 중소기업 인적자원 개발 및 관리 연구 54 페이지. 하이테크 중소기업 직원 교육 연구 55 페이지. 취약 계층의 인적 자원 관리에 관한 연구. 국유 상업은행 인적자원 관리 실천 분석과 연구. 핵심 역량 및 인적 자원 관리 연구 기업 인적 자원 관리의 영향에 관한 조직 구조 연구. 인센티브 메커니즘 및 인적 자원 개발 연구. 기술 혁신과 기업 인적자원 개발의 상호 작용 메커니즘 연구. 인적 자원 전략이 지역 경제에 미치는 영향에 관한 연구. 교육과 훈련이 인적자원 개발에서의 역할에 관한 연구. 경제 세계화 시대의 직업 기술 인적 자원 개발에 관한 연구 경제 세계화와 기업 인적 자원 개발 연구. 다국적 기업의 인적 자원 관리 혁신에 관한 연구 다국적 기업 인적자원 현지화의 환경 및 모델 선택 연구. 국유 기업의 인센티브 메커니즘에 대한 미시적 분석과 연구 68 페이지. 국유 기업의 인센티브 메커니즘의 내재적 모순과 그 해결 방안 연구 69 페이지. 국유 기업의 내부 임금 분배 제도의 선택과 혁신 연구 70 페이지. 하이테크 산업 인재 유실율의 원인과 대책 연구 76 5438+0. 기업 영업 인력 손실 분석 및 연구 민간 기업의 직원 손실 및 관리에 관한 연구. 기업이 경영자의 지분 인센티브를 실시하는 것에 대한 사고와 연구. 실업자 재취업 인센티브 메커니즘 75 페이지를 탐구하고 연구하다. 지식 근로자의 충성도 향상에 관한 연구. 정보경제시대 기업 지식근로자 관리 연구 77 페이지. 국유기업 과학기술인의 구심력을 강화하는 토론과 연구 78 페이지. 지식 산업 직원의 특성 및 관리 전략에 관한 연구. 지식 근로자 이동의 원인과 대책 분석 및 연구. 지식 근로자 역량 및 측정 연구 8 1. 지식 근로자 종합 평가 모델 연구 82 페이지 지식 경제 조건 하에서 지식 근로자 인센티브 연구 83 페이지. 기업 인적 자본의 형성과 특성에 관한 연구. 85. 중국 서부의 인적자본이 경제 성장에 기여한 분석과 연구. 인적 자본의 이론적 분석과 메커니즘 설계. 지식 경제 시대에 적응하는 기업 인적 자본 연구. 하이테크 기업 급여 전략 설계 연구 89 페이지. 현대 기업 급여 관리 연구. 경영 실무에서의 주요 성과 평가 방법의 적용 중소기업 지식근로자의 심각한 유실 원인 및 대책 연구 92 페이지. 중소기업 인재 유출의 원인과 대책 연구 93 페이지. 기업 전체 인적 자원 시스템 최적화 방안 연구 대학 및 대학의 인적 자원 관리 문제 및 대응 방안 연구 지식 근로자의 직업 충성도 및 조직 충성도에 관한 연구. 기업 인적 자원 관리 아웃소싱의 효과에 관한 연구 직원의 이직 의도에 영향을 미치는 요인에 관한 연구. 고교가 혁신적인 인재를 양성하는 현황과 대책 건의 99 페이지. * * * 기업 인적자원 관리 정보화 현황 및 대책 연구 100. 하이테크 기업의 인적 자원 관리 전략 연구 10 1. 대학 교사의 직무 만족도 조사 및 분석 ... 예: 102. 의료진의 직무 만족에 영향을 미치는 요인에 관한 연구. 민영병원 직원의 업무 만족도를 높이는 대책 연구. 인적 자원 관리에 회색 이론 적용. 빈곤지역의 인구와 인적자원 연구 106. 노동공유제의 형성과 노동취업문제 해결에 관한 연구 107. * * * 지역 인구 이동과 도시화 현황 연구 108. 기업이 인재를 도입하고 양성하는 현황과 대책 연구 109. 인적 자본 저축 인재 관리 모델 연구 1 10. 기업의 전체 인적 자원 시스템을 최적화하는 효과적인 방법에 관한 연구. 전반적으로 잘 사는 사회를 건설하는 인적 자원 개발 대책. 연구 1 12. 투자은행 인적자원 개발 전략의 핵심과 중점 연구 1 13. 고등교육 인적자본 투자의 수익보장 분석 1 14. 기업 인적 자원 관리 아웃소싱의 효과에 관한 연구 독특한 가상 인적 자원 활동. 5438+0 16. 기업 지적재산권 소유자 선발 양성 현황 및 대책 연구 1 17. * * * 지역 인적 자원 개발의 모순과 해결책 1 18. 철도 기업 직원 교육의 문제점과 대책 성과 향상에서 직원 역량의 역할 연구 120 기업 인적 자원 관리의 조정 전략에 대해 이야기하기 백화점 소매업체 일선 직원 관리 현황 및 상황 122. 기업 직원 스트레스 현황 및 대책 연구 123. 직원 성과 평가 방법 연구 124 직원 역량 및 성과 개선 방안 검토 125. 전력 공급 기업 성과 관리 시스템 구축 연구 기업 인재 비축과 대학생 실천 상호 작용 공승 연구 127. 광산 기업의 노동 안전 및 인적 자원 관리에 관한 연구 국유기업 인적자원 관리의 문제점과 대책 연구 129. 국가 공무원 채용 차별 연구 130. 기업 혁신 인재 양성 연구 13 1. 기업 수명주기에 따른 인적 자원 비용 연구 공공 * * * 건설을 기반으로 한 서비스형 정부 인적자원 건설 사고와 연구 133. * * * 지역 인적 자본 및 지역 협력 개발 연구 134. 정부 인적 자원 관리 연구. 정부 고용제도에 대한 사고. 인적 자원과 경제 배치의 상호 제약에 관한 분석 연구. 혁신적인 기업의 인적 자원 개발에 대한 사고 연구. 인적자원 전략이 지역 경제에 미치는 영향에 대한 연구 36866.8888888686 기업지배구조 및 관리자 장기 보상 인센티브 연구 140. 지식 근로자와 효과적인 인센티브 시스템 구축에 관한 연구 중국 전통문화를 바탕으로 한 성과 관리 모델 연구 142. 모 기업 성과 관리 연구 143. 기업 수명주기의 여러 단계에서 성과 관리 모델 연구 44. 기업 성과 관리의 문제점과 대책 품질 관리 시스템 146 을 기반으로 한 성과 관리 모델 검토 팀 성과 관리의 어려움과 대책 연구. 품질 148 에 기반한 성과 관리 모델 연구 기업 인적 자원 관리자의 성과 관리에 관한 연구 기업 개발자 성과 연구. 효율성 관리 연구. 한 기업의 성과 관리에 대한 분석과 연구. * * * 시 하이테크 기업 성과 관리 분석 및 연구 152. * * 기업 성과 관리 시스템 설계 연구 153. 기업에서 목표 관리의 적용. 국내외 지역 인재 협력의 경험과 계시 연구 155. XXX 성 (지방, 시 인적 자원 현황 분석) 156. 모 기업의 직무 분석에 관한 실증 연구. 민영기업 후계자 양성 모델 연구 158. 중간 관리자 집행력을 높이는 경로 분석 159. 기업 인적 자원 관리 정보 시스템 구축 연구 160. 기업 인적 자원 관리 아웃소싱 전략 분석 +06 1. 한 기업 성과 관리 시스템 분석 및 설계 연구 162. 하이테크 기업 직원 관리 연구 163. 민간 기업의 인적 자원 관리에 관한 연구. 기업의 다양한 발전 단계에 기반한 인적 자원 관리 전략 연구. 모 기업 인적자원 관리 현황 분석 및 연구 166. A 기업 팀 관리 연구 167. 지식 근로자의 인센티브 방법에 관한 연구. 내부 노동 시장과 경제 효율성에 관한 실증 분석. 기업 노동 수요의 다양 화 방식에 관한 연구. 기업의 인적 자본 가치 측정 방법에 관한 연구 노동 시장 차별의 원인과 대책 172. 기업 노동력 수요 결정 메커니즘 연구 173. 실업률 통계 분석 방법의 개혁과 발전 연구 174. 기업 경영에 대한 인건비 통계의 의의와 적용 기업 인적자원 관리 전략 및 보상 구조의 결정 메커니즘 연구 176. 인적자원 관리의 위험관리 연구 56660.6866868661입세 후 중국 인적자원 관리 변화의 현황과 추세 연구. 지식 경제 시대의 인적 자원 개발에 관한 연구. 기업 경영의 인센티브 문제를 간단히 이야기하다. 중소기업의 두뇌 유출의 원인과 위험 회피 18 1 에 대해 간단히 이야기하다. 기업 인적 자본 투자 위험 회피 연구. 2.* * * 시 인적자원 관리 종사자의 자질 분석 및 연구 183. M&a 에서의 인적 자원 관리에 관한 연구 중소기업 인적자원 관리 연구 185. 기업 인적 자원 개발 메커니즘 연구 인터넷 채용 현황, 문제 및 대책 연구 187. 188 기술형 급여 체계 설계 연구. 성과급 체계 설계 연구 189. 중국 기업 경영자 연봉 설계 연구. 농민공이 임금을 요구하는 문제에 관한 연구. * * * 이 지역의 농촌 인적 자원 개발 경로 연구 192. 한 기업의 인적 자원 분석 및 계획 193. 신세기 인적자원 관리 발전 추세 연구 194. 직원 교육 및 개발 이론, 실습 및 혁신 연구 195 기업 인적 자원의 합리적인 배분 및 사용 연구 196. 지식경제시대 기업가의 인재 관리 및 인센티브 메커니즘 연구 197. * * 시 전체 구성 요소 기업 인적자원 관리 현황 분석 및 연구 198. 인적 자본 투자 및 인적 자원 품질 향상 연구 199. 중국 노동 시장의 발전 상황.