크리에이티브 보상은 반환되지 않습니다. 이런 일은 일어나지 않을 것이다. 그가 비디오를 업데이트하는 진도는 그가 이 비디오를 제작하는 진도, 매주 하루 에 달려 있다. 경고음이 울리는 비디오는 보통 몇 시간이 걸려야 심사를 통과할 수 있다. 빠르면 두세 시간 이내, 느리면 열 시간.

동기의 개념

인적자원의 중요한 내용이기도 하고, 사람의 행동을 자극하는 심리적 과정을 가리킨다. 인센티브의 개념은 관리에 사용됩니다. 즉, 직원들의 적극성과 창의성을 동원하여 직원들이 조직의 임무를 완수하고 조직의 목표를 달성하기 위해 노력할 수 있도록 하는 것입니다.

효과적인 인센티브는 직원들의 열정에 불을 붙이고, 그들의 업무 동력을 더욱 강하게 하며, 자신과 타인을 능가하려는 욕망을 갖게 하며, 잠재적으로 거대한 내재적 추진력을 발휘하고, 자신의 열정을 기업의 장기적인 목표에 바칠 수 있게 한다. 어떻게 직장에서 직원들의 적극성을 동원하여 전체 직원의 창의력을 자극할 수 있습니까?

인적 자원 개발의 최고 목표다. 기업으로서 직원들의 창의력을 자극하는 환경과 메커니즘을 만들어야 한다. 첫째, 느슨한 환경을 조성하고, 직원들이 혁신 정신과 모험정신을 탐구하도록 장려하고, 사유가 활발하고 자유로운 탐구를 숭상하는 분위기를 조성해야 한다. 두 번째는 올바른 평가와 인센티브 메커니즘을 수립하는 것이다.