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업무원의 구직 의향은 어떻게 쓰나요?
업무원의 구직 의향을 어떻게 잘 쓰나요?

이력서 내용:

I. 개인 정보

둘째, 이력서의 목표는 당신이 찾고 있는 직위에 적합해야 하며, 구직 의사를 분명히 제시해야 한다. 만약 당신이 이 직위에 필요한 경험과 자격을 알고 있다면, 당신은 이력서에 당신의 근무 자격을 설명해야 합니다. 구체적일수록 좋다. 대부분의 구직자들은 직위에 대한 구체적인 정보를 가지고 있지 않으며, 때로는 친구, 경쟁 업체, 회사 연례 보고서 및 기타 유사한 출처에서 정보를 얻을 수 있습니다. 이력서를 쓰는 것은 직위의 요구에 부합해야 하지만, 보통 자신의 이력과 능력을 좀 더 광범위하게 보여줘야 한다.

이력서의 목표는 일반적으로 다음과 같습니다.

어떤 일에서 초기 위치를 찾다.

@ 특정 부서의 하위 기관에 직위를 관리하라고 요청하십시오.

직업을 바꾸다-한 전공에서 다른 전공으로 바꾸는 등. 이것들은 너의 이력서의 주요 목표 유형이다. 너의 이력서는 수백 가지 범주 중에서 특정 목표를 선택해야 한다. 네가 어떤 직업을 얻고 싶은지 고용주가 추측하게 해서는 안 된다.

셋째, 자격 약술 자격, 길이는 한 단락 또는 한 페이지일 수 있습니다. 목표를 제시한 후, 자신이 실현할 능력이 있다는 것을 증명해야 한다. 이력에는 학력, 과거 업무 경험, 심지어 성격까지 포함된다.

@ 야망: 대학에서 고학한 경험을 통해 논증할 수 있다.

@ 동기 부여: 좋은 성적으로 증명할 수 있습니다.

@ 확고한 포부: 장기적으로 같은 목표를 추구하고 관련 교육에 참여함으로써 이 목표를 달성할 수 있습니다.

지혜: 학급에서의 순위와 받은 각종 장려로 설명할 수 있습니다. 경험이 풍부하다면, 차례대로 한 페이지를 채울 수 있다. 너는 객관적이거나 주관적으로 너의 능력과 이력을 묘사할 수 있다. 당신의 변화를 추가하면 이력서, 특히 짧은 이력서가 친밀감으로 가득 차게 될 것이다. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언)

4. 실천 경험 실천 경험을 묘사할 때, 당신이 판매하는 제품이나 어떤 서비스를 제공하는지, 당신의 업무에서의 직책을 나열하고, 중요한 점을 강조하며, 이력서가 너무 번거롭지 않도록 주의하세요. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 책임의 설명 뒤에는 그 책임의 비용이 와야 한다. 네가 어떤 일을 책임지든 간에, 네가 어떻게 하는지 설명한 후에야 의미가 있다. 이 일은 무엇을 해야 합니까? 당신은 무엇을 했습니까? 요즘 어떠세요? 각 회사 인원의 각 업무를 연대순으로 기록하다.

동사 (verb 의 약자) 학력은 관례에 따라 직업이 없으면 학력이 이력서 맨 앞에 나타나는 경우가 많다. 1 년 이상 일하면, 학력 경력보다 근무경력이 더 중요하고, 학력 경험은 근무경력 뒤에 적혀 있다. 학위를 취득하거나 대학에 진학하면 중학교 교육이 덜 중요해진다. 물론, 당신은 위에 중학교의 이름을 나열해 줄 수도 있다. 반에서 1 등을 하면 이력서에서 당신의 순위를 언급합니다. 그렇지 않으면 생략합니다. 당신이 받은 상, 짱, 장학금을 언급하세요. 학력이나 어떤 과목이 구직 목표와 직접적인 관련이 있다면 이력서에 명확하게 설명해야 한다.

6. 과외 활동에 더 많은 과외 활동을 추가하면 이력서의 활력을 높일 수 있다. 내용이 너무 적으면 생략해야 한다. 시간이 지남에 따라 당신의 경력과 경험의 축적으로 인해 이러한 내용은 덜 중요해지기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 경험명언) 당선 학생 조직 지도자, 스포츠 대회, 학교 간행물에 문장 발표 등을 적어 둘 수 있다. 그들은 사용자에게 당신을 더 잘 알게 해 줄 것이며, 선택 과정에서 선택할 수 있는 강력한 조건이 될 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언)

7. 재학 기간 동안의 휴가 근무용 단위는 재학 기간 동안 사회실천 활동에 참가한 지원자를 더욱 중시한다. 그래서 방학 (겨울방학과 여름방학) 업무는 이력서에서 언급할 만한 보충 내용이다. 마찬가지로 고학도 좋은 소재다.

전문조직의 회원 자격은 전문조직, 학회, 각종 연합회에 참가하여 경험을 크게 넓혔다. 어떤 직업들은 이런 직업회원 자격을 갖추는 것이 거의 없어서는 안 된다. 이력서에는 공인된 모든 산업, 상업 및 학술 단체의 회원이 포함되어야 한다.

9. 인증서 및 라이센스 취득한 모든 인증서 및 라이센스를 나열합니다. 인증서의 이름과 등급만 서면으로 나열하는 것이 좋습니다. 인증서 사본이 반드시 이력서를 보는 사람에게 명확하고 직관적으로 인증서 내용을 이해하는 것은 아니며, 최근 몇 년간 사본으로 위조증을 만드는 현상도 흔하기 때문에 이력서에 인증서 사본을 첨부하는 것은 설득력이 있다. 열거된 글 뒤에 "필요할 때 언제든지 증명 원본을 제공할 수 있다" 고 덧붙이면 면접 때 증명 원본을 가지고 다니면 더욱 설득력이 있다.

X. 개인 취미는 이력서에 기재할 수 있다 ... >>

면접 직원의 이력서를 어떻게 쓰는지 인상적이다

일반적으로, 영업 사원에 대한 기업의 고찰에는 숭고한 직업윤리와 완벽한 직업자질이 있는지 여부의 세 가지 측면이 포함됩니다. 견실하고, 고생하고, 고난을 두려워하지 않고, 임무를 완수하는 완강한 정신과 품격 수양이 있는가? 시장 실전 경험이 있습니까? 너는 충분한 학력, 관련 업무 경험과 성과를 가지고 있다. 이것들은 모두 너의 장점이다. 특히 자기 평가, 기술 및 전문 지식, 업무 경험 설명의 세 가지 측면에서 자신의 능력을 설명할 수 있습니다. 그중 업무 경험이 가장 중요하다. 당신의 판매 전문 지식은 실적을 통해 드러날 수 있으므로, 당신의 업무가 기업에 주는 실적 향상, 당신의 팀이 시장을 개척하는 데 있어서의 성과, 그리고 당신이 얻은 성과를 설명하는 것이 가장 좋습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 구체적으로 이 문장 참고할 수 있으며, 실제 사례가 있으니 참고하시기 바랍니다. 이력서에 영업 기술 및 전문 지식을 어떻게 작성합니까? 138 작업/... shtml

슈퍼마켓 판매원의 이력서를 어떻게 써요?

이력서 작성 기준

1, 깔끔함: 이력서는 보통 인쇄해서 이력서가 깔끔함을 보장해야 합니다.

2. 간결: 이력서는 보통 1200 자 이내로 채용측이 몇 분 안에 다 볼 수 있도록 해 깊은 인상을 남겼다.

3. 정확도: 이력서의 명사, 용어가 정확하고 적절하며 맞춤법 오류와 인쇄 착오가 없어야 합니다.

4. 통속적: 언어가 통속적이고, 산간벽지가 없다.

5. 성실: 내용의 실사구시를 요구하며, 비굴하지 않고 거만하지 않다. 자연스러운 점을 표현하다.

먼저 이름, 키, 체중, 본적, 혈액형, 나이, 결혼, 주민등록번호, 주소, 연락처 등 자기소개를 하겠습니다.

그리고 직장 경력을 적는다: 주로 상초 판매원으로서의 경험을 강조한다.

교육 및 훈련 경험을 다시 쓰다

요약:

이력서의 주요 내용

1. 개인 정보: 이름, 성별, 연락처 (유선 전화, 휴대폰, 이메일, 고정 주소) 를 제공해야 하며 생년월일, 출생지, 정치적 면모, 혼인 상태, 신체 상태, 취미, 개인 및 지원직에 따라 선택 가능합니다

2. 학술 내용: 졸업 학교, 학원, 학위, 전공, 반, 도시, 국가, 그리고 취득한 학위와 졸업 시간, 배운 전공 과정 (자세한 성적표는 첨부 가능), 업무에 유익한 부수 과정과 졸업 디자인.

3. 나의 경험: 대학 이후의 간단한 경험은 주로 사회복지사직을 배우고 종사하는 경험이다. 일부 고용주들은 인턴, 사회실천, 자원봉사, 학생회, 단체위원회, 동아리 등 수업이 끝난 후 어떤 활동에 참여했는지를 중요하게 생각합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 공부명언) 당신이 찾고 있는 직업과 무관한 경험을 포함하지 않도록 기억하세요.

4. 영예와 성적:' 우수 학생',' 우수 학생 간부',' 우수 단원' 등 영예와 장학금을 받을 수 있으며, 자신이 비교적 성공적이라고 생각하는 경험 (예: 스스로 대학을 완성하는 것) 도 적을 수 있다. 또는 전국 학술 대회, 국제 대회 및 기타 명예에 참여하십시오.

5. 구직욕망: 자신이 무엇을 하고 싶은지, 고용주를 위해 무엇을 할 수 있는지 보여줍니다. 내용은 간단명료해야 한다.

6. 첨부 파일: 우수 당원, 단원, 우수 학생 간부 증명서 사본, 대학 영어 46 급 증명서 사본, 컴퓨터 등급 증명서 사본, 논문 또는 기타 저서 사본 등 개인 수상증서.

7. 개인 기술: 전문 기술, IT 기술, 외국어 기술. 자신의 기술 인증서도 나열할 수 있습니다.

8. 제 3 자 추천: 전문 직업평가시스템을 통해 상세하고 객관적인 평가보고서를 발행하여 제 3 자 추천서, 직위추천의 한 형태로 이력서에 첨부한다. 한편으로는 구직자의 직업적 성격과 직업적 흥미를 보여준다. 한편, 구직자와 직위의 일치도를 고용주가 판단하는 데 유리하다.

9. 표지: 이력서에 표지를 디자인하거나 생략할 수도 있습니다. 표지와 관련하여 일부 HR 은 표지를 좋아하지 않으므로 표지를 선택할 때 신중하게 고려해야 합니다. 표지의 요구는 일반적으로 비교적 간결하고, 개인 정보는 표지에 나타날 수 있어, 고용인 단위가 편리하다. 그리고 표지 스타일은 회사의 문화와 배경에 맞게 자신의 개성과 스타일을 부각시켜야 한다.

영업 직원의 이력서를 작성하는 방법

이력서

이력서는 양식 형식이거나 다른 형식일 수 있습니다. 이력서에는 일반적으로 다음과 같은 측면이 포함되어야합니다.

(1) 프로필: 이름, 성별, 생년월일, 집 주소, 정치적 면모, 혼인상태, 신체상태, 취미, 성격 등.

(2) 학술 내용: 학교, 전공, 학위, 외국어, 컴퓨터 파악 등.

(3) 본인의 경험: 본인이 입학한 이후의 간단한 경험은 주로 사회사업에 종사하거나 당조에 가입하는 것이다.

(4) 얻은 명예; 3 명의 좋은 학생, 우수한 단원, 우수한 학생 간부, 특별 장학금 등. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다

(5) 본인의 특기: 컴퓨터 외국어 운전 문학 스포츠 등.

이력서는 대학 생활이나 대학원생 생활의 정수를 농축해야 하며, 간결하고 간결하며 꾸물거리지 말아야 한다. 개인 수상증서는 우수 학생, 우수 학생 간부 증명서 사본, 46 급 증명서 사본, 운전면허증 사본 등 이력서에 첨부될 수 있어 고용주에게 깊은 인상을 줄 수 있다.

이력서를 쓸 때 우리는 다음과 같은 몇 가지 문제에 주의해야 한다.

(1) 우선 과거의 성적을 부각시켜야 한다. 과거의 업적은 당신의 능력에 대한 가장 강력한 증거입니다. 그것들을 상세히 적어 두는 것은 매우 설득력이 있을 것이다.

(2) 이력서는 너무 길지 말고 3 페이지 이내로 압축해 주세요. 가장 중요한 것은 고용주에게 실질적인 것을 보여 주는 것이다.

(3) 이력서의 정보는 반드시 객관적이고 진실해야 하며, 허풍을 떨지 마라. 거짓말이 간파되기 때문이다. 되도록 성실하게 쓰다.

(4) 구직서신처럼 자료를 빽빽하게 쌓지 말고 프로젝트 사이에 일정한 간격이 있어야 한다.

(5) 지원직에 쓸모없는 것을 쓰지 말고 명심해라!

신용이력서의 업무의향은 어떻게 쓰나요?

금융업계에 종사하고 싶다면, 업무원이 잘 모집하니 걱정하지 마세요.

음료 판매원의 이력서를 어떻게 써요

너는 그 업무원들에게 물어보거나 도모에게 물어봐도 된다.

음료 판매원의 업무 경험은 어떻게 쓰나요?

내 의견으로는, 당신의 이력서는 주로 당신의 기술, 기교, 경험, 능력에 초점을 맞추고 있습니다. 이것은 고용주가 보고 싶어하는 것입니다. 이것이 바로 다른 사람이 너를 사용하는 이유이자, 네가 다른 지원자에 비해 독특한 점이다. 이것은 이력서의 핵심 내용이다.

우리는 반드시 이 열쇠를 잡아야 한다.

이력서의 아름다운 디자인은 다른 사람에게 이력서를 보여 주는 것이다. 이를 위해서는 다른 사람이 볼 필요가 있다. 이 아름다운 기능이 완성된다.

관건은 실천능력이다.

반드시 포괄적일 필요는 없지만, 가장 중요한 것은 두 가지라고 생각한다.

1, 이력서 한 무더기, 다른 사람들이 당신을 봅니다.

2. 이력서에는 다른 사람이 원하는 것을 가질 수 있는 독특한 물건이 있다.

이력서 템플릿은 어디에나 있습니다. 다음과 같은 제안을 살펴보시기 바랍니다. 제 생각에는 :

완전한 이력서에는 다음 섹션이 포함되어야합니다.

1, 표지, 표지는 정교하게 디자인해야 하고, 간결하고 대범하며, 당신의 구직 의도에 부합해야 합니다.

2. 추천서. 추천서는 간단명료하고 간단명료해야 한다. 개인 기본 상황, 전공, 대학, 구직의향, 스킬, 경험, 성격과 자기평가, 인사말, 연락처 등을 주로 소개합니다. , 표준 공식 문서 형식 추가. 해봐.

3. 이력서의 형식은 반드시 아름답고 대범하며, 서체 크기는 적당해야 한다. 제안 신청 10 호 송체, 이력서는 가능한 한 같은 페이지, 개인 기본 정보, 전문대학, 훈련, 기술, 사회실천, 기타 업무 경험, 자기평가를 한다. 해봐.

4. 성적표, 자격증, 자격증, 영예증서, 졸업증서 등을 동봉합니다.

나는 이것이 충분하다고 생각한다. 이력서의 아름다운 디자인은 사람들이 당신의 이력서를 볼 수 있도록 하기 위해서이다. 다른 사람이 읽어야 이 아름다운 기능이 완성된다.

관건은 실천능력이다.

반드시 포괄적일 필요는 없지만, 가장 중요한 것은 두 가지라고 생각한다.

1, 이력서 한 무더기, 다른 사람들이 당신을 봅니다.

2. 이력서에는 다른 사람이 원하는 것을 가질 수 있는 독특한 물건이 있다.

연락처 정보는 반드시 간단명료해야 한다.

이 이력서는 절대적으로 경쟁력이 있다.

연락처 정보는 반드시 간단명료해야 한다.

충분하다.

권장 사항 우선 순위:

기본 정보 (개인 정보, 학력, 졸업시간, 대학, 취미, 특기, 연락처)

교육 (주요 과정 (최고 교육), 선택 과목, 증명서)

언어 능력 (영어, 표준어)

기계 수준 계산 ()

기타 기술 (운전면허증 등). ) 을 참조하십시오

교육 경험 (예: 인적자원부 교육 등) ) 을 참조하십시오

상 (1 등상 등). ) 을 참조하십시오

사회 실천 (실습)

자기 평가 (에 의해). }. 。 。 。 。 ) 을 참조하십시오

개인의 기본 상황에 따라 적절한 변화를 하면 된다.

내 취업 의향은 어떻게 쓰나요?

구직의향도 비어 있을 수 있습니다. 예를 들어, 어떤 회사가 대외무역과 단원을 모집하고 이력서를 던지면, 상대방은 당연히 당신이 대외무역과 단원을 지원한다는 것을 알고 있으므로 구직 의사를 쓸 필요가 없다. 만약 네가 그것들을 쓴다면, 실수하기 쉽다. 예를 들어, 당신이 그들을 쓸 때, 구직 의향은 세관원, 단일원, 관무원, 업무원이다. 하지만 상대방은 신고원만 모집하는데, 네가 그렇게 많은 구직 의향을 썼으니, 사람들은 너의 태도가 매우 단정하지 못하다고 느낄 것이다.

주방의 업무 의향은 어떻게 쓰나요?

개인 구직 의향은 어떻게 쓰나요?

이력서 속 업무 의향은 어떻게 작성하나요?

구직 의향을 쓸지 말지는 항상 논란이 되는 주제였다. 글을 쓰지 말 것을 제안하는 사람도 있고, 구직의향이 당신의 업무 범위를 제한할 수 있다고 생각하는 사람도 있고, 구직의향이 분명하다고 생각하는 사람도 있고, 이력서에 쓸 것을 제안하는 사람도 있다. (윌리엄 셰익스피어, 구직, 구직, 구직, 구직, 구직) 도대체 좋은가요? 한 조사에 따르면 고용주의 약 40% 가 이력서에서 명확한 구직 의사를 보고 싶어한다. 따라서 구직자는 이력서에 자신의 직업 목표를 적어두고, 적어도 자신이 어떤 일을 하고 싶은지 설명하고, 목표가 명확해 이력서 독자들이 한눈에 알 수 있도록 하는 것이 좋다.

업무 의향이란 무엇입니까?

구직의향은 자신의 취미와 능력에 따라 자신의 경력을 계획하고 자신의 직업을 명확히 하여 적당한 직업을 찾는 것이다. 건축업은 건축디자이너, 토목공사, 예산원, 안전원 등 종업원 전문에 대한 요구가 높은 업종이다. , 일반적으로 직원들은 전문적인 자질을 갖추어야 하며, 일정한 업무 경험이 있어야 한다.

구직 의향을 분명히 하고, 직업을 찾을 때 편파적이지 않고, 어떤 것은 화살을 쏘아도 된다.

명확한 업무 의향은 한 사람이 일자리를 찾는 첫걸음이다.

구직 의도의 핵심

● 이력서는 구직 의사를 밝혀야 한다. 구직 의향을 쓸 때는 가능한 명확하고 집중해서 자신의 전문성과 흥미에 맞게 써야 한다. 예: 컴퓨터 소프트웨어 개발 엔지니어, 네트워크 시스템 엔지니어 영업 엔지니어 또는 시장 연구원; 행정 주관이나 사무원 등.

● 구직 의사를 기입하고 모호함 (예: 자신의 잠재력과 전문성을 충분히 발휘할 수 있는 도전적이고 도전적인 직업에 종사하여 자신의 삶의 가치를 실현하고자 하는 것) 과 너무 많은 것을 피한다.

● 경험이 많은 사람들 (전문가, 취업지도 교사, HR 매니저 등) 에게 구직 의도 목표를 미리 문의하고, 구직 의향을 배운 전문지식과 결합하는 방법을 반성한다.

● 전체 이력서의 내용과 경력 소재의 선택은 구직 의향을 기준으로 해야 한다. 구직의향과 무관한 자료 (지식기술, 취미, 훈련 내용 등). ) 는 가능한 한 생략해야 한다.

어떻게 자신의 구직 의사를 명확히 할 수 있습니까?

당신은 어떤 직업을 찾고 싶습니까? 어떤 직위를 신청하고 싶습니까? 하지만 많은 구직자들이 이력서를 쓸 때 분명하지 않다. 기자는 취업 박람회장에서 많은 구직자들이 빈 얼굴과 만병통치약의 이력서를 가지고 취업 박람회에 들어가는 것을 보았다. 이력서 한 부를 어떤 직위에도 사용할 수 있다는 점은 대졸 졸업생 중에서 더욱 두드러진다. 그렇다면 그들이 일자리를 구한 결과는 어떻습니까? 대부분의 HR 은 이력서를 보고 "당신의 직업 목표는 무엇입니까?" 라고 묻습니다. 구직자는 머리를 긁고 길을 잃는다.

사례 1:

왕 이력서: 구직 의도 "채광창 열기"

소개: 2007 회 고서 연구학과 졸업생, 업무 경험이 없다. 대학 기간 동안 공부한 전공 과정은 중국 고대 시학, 종교 전적 정리, 고대 백화문학과 어휘 연구, 당송 문학 연구 등이다.

실습경력: 모 출판사 교정업무에 2 주, 맥도날드 식당 종업원 2 개월, 보산구 모 회사 기자 1 개월.

개인 기술: 영어 4 급과 컴퓨터 2 급.

구직 의도: 없음.

왕은 대학 입시가 지원서를 작성할 때 무엇을 배우고 싶은지, 대학을 졸업한 후 무엇을 할 수 있는지 모른다고 기자에게 말했다. 나의 전공은 시장과 심각하게 단절되었다. 취업 박람회의 각종 직위를 보니 내 전공과 일치하는 것이 하나도 없었다. 또 인턴 경력이 너무 짧아 지난 세 번의 인턴 경력 모두 자신의 경력 방향을 밝히지 않았다. 이런 상황은 그녀의 급우들 사이에서 매우 흔하다.

사례 2:

이 이력서: 구직 의향이 너무 넓다.

소개: 2005 년, 어느 대학에서 환경공학을 전공했고, 일 1 을 했습니다. 5 년이 지났습니다.

업무 경험: 3 개월 건축 설계 회사 디자이너; 한 엔지니어링 컨설팅 회사 마케팅 부서에서 9 개월 동안 근무합니다. 한 인테리어 디자인 회사의 업무 부서에서 5 개월 동안 일하다. 지금 사직하고 실직하다.

개인기술: 영어 6 급, 재학 기간 동안 여러 차례 장학금을 받고 대학 동아리 의장을 맡으며 관심이 넓다.

구직의향: 마케팅, 홍보, 온라인 게임, 기획, 건축 디자인, 엔지니어링 프로젝트, 환경 디자인 등 업종과 일자리에 종사할 의향이 있다.

이 기자는 환경공학의 전문적인 배경, 좋은 학습 성적, 좋은 소통과 학습 능력으로 쉽게 일자리를 찾을 수 있다고 말했다. 이전 회사에서 그녀는 호평을 받은 직원이었다. 다양한 분야에 대한 광범위한 관심 >>