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승진 신청서를 어떻게 작성합니까?
사원 승급 지원

승진 신청서를 어떻게 써요? 자신의 성과와 이력이 이미 회사의 승진 요구에 도달했다고 느낄 때, 당연히 승진 신청을 제출할 수 있는 적절한 시기이다. 나는 몇 가지 보급 앱 판문을 정리해서 아래와 같이 공유했다.

요즘 직장에서는 열심히 승진하는 성공률이 갈수록 낮아지고 있다. 치열한 경쟁으로 직장인들이 자발적으로 승진을 신청하는 것이 필수 법보가 되었다. 심지어 많은 기업의 인적자원 시스템에서도 매년 일정한 배치 사원이 승진 신청을 한다.

그런데 승진 신청은 어떻게 쓰나요? 특별한 형식이 있나요? 조급해하지 마라, 내가 하나하나 너를 위해 이 질문들에 대답하고, 몇 가지 보급 신청 샘플을 동봉할 것이다. 여기서 이러한 승진 신청서에는 다양한 직업이 포함되어 있음을 상기시켜 드립니다.

첫째, 승진 신청서 작성:

I. 승진 신청서 형식

프로모션 요청의 형식은 일반 신청 형식과 동일합니다. 둘 다 세 부분으로 구성되어 있습니다.

1. 제목: 간단하게 승진 신청, 중간 첫 줄;

본문: 다음 두 부분으로 구성됩니다.

(1) 신청서를 접수하는 책임자 또는 부서, 두 번째 줄 상단 상자 (예: 존경하는 회사 지도자, 인사부 등). ) 을 참조하십시오

(2) 텍스트 내용

결론: 신청자의 이름과 신청 시간.

둘째, 홍보 신청 내용

여기서는 주로 텍스트 내용을 가리키며, 주로 세 가지 측면을 포함한다.

(1) 입사 개요: 입사 시간, 현재 직위, 현재 직위 근무 상황

(2) 승진 신청 이유:

A 주로 자신의 실력과 표현 등을 소개한다.

B 는 또한 승진이 성공하면 작업자의 업무 목표와 성과 목표를 어떻게 수행하는지 간단히 설명할 수 있습니다.

(3) 일에 대한 당신의 사랑과 승진에 대한 기대를 다시 한 번 밝히고 상급 부서에 당신의 신청을 고려해 달라고 요청합니다.

둘째, 승진 신청서는 다음과 같이 요약됩니다.

승진 신청: 범

친애하는 회사 지도자:

안녕하세요! 저는 XXX 입니다. XX 회사에서 일한 지 6 년이 넘었습니다. 저는 현재 장비부에서 유닉스 브랜드의 제품 대표로 1 년 반 동안 이 직장에서 일하고 있습니다. 내가 이 직위에 온 첫날부터, 나는 내 책임이 중대하다는 것을 잘 알고 있다. 나는 회사 지도자의 신뢰에 보답하기 위해 나의 모든 열정과 땀을 바쳐야 한다. 그동안 나는 결백해서 모든 방면에서 성실하다고 말할 수는 없었지만, 적어도 모든 일을 최선을 다했다.

중국에는' 사람은 높은 곳으로 가고, 물은 낮은 곳으로 흐른다' 는 속담이 있다. 대부분의 사람들과 마찬가지로, 나는 자신의 노력이 지도자에게 보이고, 자신의 능력은 지도자가 감상할 수 있기를 바란다. 내 앞에 놓일 기회가 있다면, 나는 그가 누구든, 그가 자신감과 자신감을 가지고 있다면, 반드시 이 기회를 놓치지 않을 것이라고 생각한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언)

오늘 나는 회사에' 설비부 제품 주관자' 를 정중히 신청했다. 나는 새로운 직장에서 일하는 것이 더 스트레스와 어려움이 될 수 있다는 것을 알고 있다. 그러나 나는 새로운 도전을 맞이할 준비가 되어 있다. 어떤 어려움이 닥쳐도 나는 우리 팀과 어깨를 나란히 할 것이다. 저는 제 능력을 믿습니다. 왜냐하면 이 모든 것은 제가 수년 동안 이 일에 대한 사랑과 장비부의 모든 동료들의 지칠 줄 모르는 지원에서 비롯된 것이기 때문입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 장비명언)

나는 진심으로 회사 지도자에게 이 단련의 기회를 달라고 부탁했다. 나는 겸손한 태도와 충만한 열정으로 나의 일을 잘 할 것이다. 회사를 위해 가치를 창출하고, 회사와 함께 더 나은 미래를 창조하기를 기대합니다!

신청자: XXX

XXXX, XXXX, XX, XX

승진 신청: 팬 (의료 시스템 근로자)

지도자 여러분:

나는 XXXX 에서 지금까지 회사에서 일한 지 1 년이 되었다. 한 해 동안 부서의 양성, 지도자의 배려, 동료의 도움을 통해 의사 결정 분석 시스템, 재무 조회 시스템, 의사 결정 시스템 등 일부 시스템의 사후 유지 관리 및 2 차 개발을 이미 감당할 수 있었지만, 일부 하위 시스템은 업무와 절차에 대한 학습 시간과 실천 기회가 부족해서 에머슨을 비교했다.

XXXX 의 상반기에 저는 회사에 근무했습니다. 주요 임무는 다음과 같습니다.

첫째, 의사 결정 분석 시스템의 사후 유지 보수 작업, 이 시스템의 유지 보수 작업에서, 다양한 통계 보고서를 작성해야 하기 때문에 각 하위 시스템의 중요한 테이블 구조에 완전히 익숙해져 미시에서 거시까지 분석할 수 있습니다. .....

사원 승진 신청서 작성 방법

친애하는 상급 지도자, 자신의 업무 적극성을 높이기 위해 회사에 더 큰 공헌을 하고, 동시에 생존 압력 하에서 회사와 지도자가 직원을 대하는 공평한 정신을 반영하며, 나는 여기서 상급 지도자에게 이 보고서를 정중히 제출하며, 회사가 현재 임금 기준을 적절히 높일 수 있기를 바랍니다. 물론 임금 인상을 요구하는 것은 상당한 능력이 필요하다. 나는 자신의 업무 범위 내에서 회사의 적절한 심사를 받고 싶습니다. 지도자의 인정에 감사드립니다! 년, 월, 일, 사람

승진 신청은 어떻게 합니까?

0 1228 패러다임:

승진 신청

지도자 여러분:

제 이름은 XX 입니다. 저는 입사했습니다. 회사-저는 진지하고, 세심하며, 책임감과 진취심, 근면, 일에 대한 열정이 강합니다. 성격이 명랑하고, 기꺼이 다른 사람과 소통하고, 양호하고 숙련된 의사소통 기교, 팀워크가 강하다. 책임감이 강하고, 지도자가 맡긴 일을 진정으로 완성하고, 회사 동료들과 함께 일하고, 사이좋게 지내며, 각 부서 책임자와 함께 각 업무를 순조롭게 완성할 수 있다. 새로운 지식과 기술을 적극적으로 배우고 자신의 발전과 진보에 초점을 맞추다.

이 전문 도시를 처음 접했을 때, 약간의 사소한 오해가 지도력에 의해 시정되는 것은 불가피하다. 하지만 이런 경험들은 나를 성숙하게 만들고, 각종 문제에 대해 좀 더 포괄적으로 생각하고, 비슷한 실수를 방지한다. 부서장과 동료의 지도와 도움, 그리고 내 일에 대한 잘못된 알림과 시정에 감사드립니다.

시간이 지남에 따라, 나는 이미 회사의 최근 1 년 동안의 상황을 이해했다. 회사의 가볍고 조화로운 업무 분위기와 단결하고 진취적인 기업 문화는 나를 일에 활기차게 한다. 회사의 지도하에, 나는 더욱 엄격하게 자신을 요구하고, 본업을 잘 하는 동시에 적극적으로 동료를 단결하여 동료 간의 관계를 개선할 것이다. 업무에서는 끊임없이 배우고 축적하고, 끊임없이 질문하고, 끊임없이 문제를 해결하고, 끊임없이 자신을 높여야 한다.

올해 저는 많은 것을 배웠고, 많은 것을 깨달았습니다. 회사의 비약적인 발전을 보고 나는 매우 자랑스럽고, 더욱 절실한 희망이 정규직이 되어 자신의 목표를 달성하고, 자신의 삶의 가치를 구현하며, 회사와 함께 성장할 수 있기를 바랍니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 여기서, 나는 정규직이 되기 위해 신청했고, 지도자에게 계속 자신을 단련하고 이상을 실현할 수 있는 기회를 달라고 간청했다. 나는 겸손한 태도와 충만한 열정으로 나의 일을 잘 하고, 회사에 가치를 창출하며, 회사와 함께 아름다운 미래를 창조할 것을 기대합니다!

나는 여기서 전달한다.

환영합니다

신청자: XXX

연월일

승진 신청은 어떻게 합니까?

응용 프로그램 작성 방법

신청서는 개인이나 단체가 조직, 기관, 기업, 사업 단위 또는 사회단체에 의지를 표현하고 요구를 하는 도구이다. 신청서는 광범위하게 적용되었으며, 일종의 특수한 서신이기도 하다. 일반 편지와 마찬가지로 감정을 표현하는 도구이기도 하다. 신청요구 사항은 간단명료해야 한다. 대상마다 다른 신청이 있어야 한다. 예를 들면 입단 입당이다. 그러나 어떤 앱이든, 적용된 글쓰기 형식은 일반적으로 고정되어 있으며, 그 내용은 주로 제목, 제목, 본문, 끝, 서명이라는 다섯 부분으로 구성되어 있다.

(1) 제목

응용 프로그램은 일반적으로 응용 프로그램 내용과 언어 이름으로 구성됩니다. 제목은 신청서의 첫 줄 중앙에 써야지, 서체는 좀 더 커야 한다.

애플리케이션 제목은 애플리케이션 컨텐츠 및 언어 이름 * * * * 으로 xx 애플리케이션과 같은 형식입니다. 제목은 신청서의 첫 줄 중앙에 써야지, 서체는 좀 더 커야 한다. 예컨대 입당, 정정신청서, 입당, 정정내용, 신청서 (언어명) 로 구성돼 입당, 입단, 전업 신청서도 마찬가지다.

(2) 주소

일반적으로 신청을 받은 사람의 이름은 제목 아래 한두 줄의 공백에 쓰고 제목 뒤에는 콜론을 추가해야 한다. "사랑하는 선생님:" 과 같습니다. 일반적으로 존경, 경애 등의 형용사이다. +신청을 접수한 사람의 이름. 예를 들어 입당 신청서는' 사랑하는 당 지부' 이고, 전업 신청서는' 사랑하는 인사부' 이다.

(iii) 본문

동기와 원인은 중점이어야 한다. 신청한 데에는 여러 가지 이유가 있습니다. 여러 가지 측면과 여러 단계에서 당신의 프로젝트의 의미와 고분자 재료에 대한 이해를 쓸 수 있습니다. 마지막으로, 나는 나의 결정을 표현하고 싶다. 먼저 나 자신을 소개하고 내가 신청한 활동의 동기, 원인 등을 계속 이해한다. 그러나 후자의 두 가지가 중점이어야 한다. 신청의 이유가 많다면, 몇 가지 방면, 몇 단계에서 당신의 신청의 의미를 쓸 수 있습니다. 예컨대 입당 신청서는 당에 대한 이해이며, 왜 입당했는가. 마지막으로 당신의 결심을 표현하는 것을 잊지 마세요.

(4) 끝

응용 프로그램이 있을 수도 있고 끝나지 않을 수도 있습니다. 끝은 일반적으로 "인사-공물" 등을 쓸 수 있습니다. 본문을 다 쓴 후, 아래에 빈 줄을 하나 남기고, 이 줄 앞에 두 개의 공백을 남기고, "여기서부터" 라고 적는다. 그런 다음 다음 줄 맨 위에 "경례" 라고 적는다. 이렇게 하면 결말이 원만하다.

(5) 서명

서명할 때 신청자의 이름과 서면 날짜에 서명해야 합니다. 마지막으로 경례 아래에 한두 줄을 비워 두고 오른쪽 아래 구석에 신청자의 이름과 필기일에 서명한다.

승진 신청은 어떻게 합니까?

I. 승진 신청서 형식

프로모션 요청의 형식은 일반 신청 형식과 동일합니다. 둘 다 세 부분으로 구성되어 있습니다.

1. 제목: 간단하게 승진 신청, 중간 첫 줄;

본문: 다음 두 부분으로 구성됩니다.

(1) 신청서를 접수하는 책임자 또는 부서, 두 번째 줄 상단 상자 (예: 존경하는 회사 지도자, 인사부 등). ) 을 참조하십시오

(2) 텍스트 내용

결론: 신청자의 이름과 신청 시간.

둘째, 홍보 신청 내용

여기서는 주로 텍스트 내용을 가리키며, 주로 세 가지 측면을 포함한다.

(1) 입사 개요: 입사 시간, 현재 직위, 현재 직위 근무 상황

(2) 승진 신청 이유:

A 주로 자신의 실력과 표현 등을 소개한다.

B 는 또한 승진이 성공하면 작업자의 업무 목표와 성과 목표를 어떻게 수행하는지 간단히 설명할 수 있습니다.

(3) 일에 대한 당신의 사랑과 승진에 대한 기대를 다시 한 번 밝히고 상급 부서에 당신의 신청을 고려해 달라고 요청합니다.

승진 신청은 어떻게 합니까?

첫째, 당신은 고위 직업상담사의 모든 능력을 갖추고 있고, 또한 좋은 마음가짐을 가지고 있다는 것을 분명히 해야 한다. (존 F. 케네디, 일명언)

둘째, 너는 네가 긍정적인 태도를 가지고 있다고 써야 한다.

셋째, 너는 겸손해야 하고, 위로 계속 응원하는 동력이 있어야 한다.

넷째, 성공을 기원합니다.

구체적인 글은 바이두 문고를 참고할 수 있다! ~ 너에게 도움이 되었으면 좋겠다! ~

회사의 컴퓨터 구성을 업그레이드해야 한다. 신청은 어떻게 쓰나요?

보고를 신청하다

회사 리더:

회사의 일부 컴퓨터는 너무 낡아서 각종 대형 소프트웨어를 원활하게 실행할 수 없어 직원들의 업무 속도에 심각한 영향을 미쳐 업무 효율성이 떨어진다 ~ @! % ...... (열심히 쓰기) 그래서 회사에 일부 컴퓨터 액세서리 교체를 신청합니다 (예산은 첨부 파일 참조).

아니요, 지시해 주세요.

분류: 엑스맨

XX 년 x 월 x 일

승진 신청은 어떻게 합니까?

저는 xX 부서의 xxX 입니다. 2009 년 입사한 지 지금까지 4 년이 넘었다. 지난 4 년 동안, 나는 애초부터 어찌할 바를 몰라 지금까지 친숙하고 능숙한 과정을 거쳤다. 지난 4 년 동안 나는 영업부, 창고, 안전부, 생산부, 다른 부서, 다른 작업 환경, 다른 작업 내용, 다른 작업 방법을 거쳤다. 저도 일에 대해 깊은 인식을 갖게 되었고, 전문성과 업무능력도 크게 발전했습니다. 시야가 넓어지고 종합 능력이 전면적으로 향상되었다. 다양한 새로운 환경, 새로운 기회, 새로운 도전을 경험하게 해주세요.

지금 승진을 신청하는 주된 이유는 회사의 발전 속도가 점점 빨라지고, 조직 구조가 점점 명확해지고, 나도 이 4 년 동안 성숙해졌기 때문이다. 응용 모범문을 보급하다. 그동안 나는 결백해서 모든 방면에서 성실하다고 말할 수는 없었지만, 적어도 모든 일을 최선을 다했다. 회사의 일원으로서 자신의 노력과 성장이 지도자의 인정을 받기를 바랍니다.

승진 신청은 어떻게 합니까?

I. 승진 신청서 형식

프로모션 요청의 형식은 일반 신청 형식과 동일합니다. 둘 다 세 부분으로 구성되어 있습니다.

1. 제목: 간단하게 승진 신청, 중간 첫 줄;

본문: 다음 두 부분으로 구성됩니다.

(1) 신청서를 접수하는 책임자 또는 부서, 두 번째 줄 상단 상자 (예: 존경하는 회사 지도자, 인사부 등). ) 을 참조하십시오

(2) 텍스트 내용

결론: 신청자의 이름과 신청 시간.

둘째, 홍보 신청 내용

여기서는 주로 텍스트 내용을 가리키며, 주로 세 가지 측면을 포함한다.

(1) 입사 개요: 입사 시간, 현재 직위, 현재 직위 근무 상황

(2) 승진 신청 이유:

A 주로 자신의 실력과 표현 등을 소개한다.

B 는 또한 승진이 성공하면 작업자의 업무 목표와 성과 목표를 어떻게 수행하는지 간단히 설명할 수 있습니다.

(3) 일에 대한 당신의 사랑과 승진에 대한 기대를 다시 한 번 밝히고 상급 부서에 당신의 신청을 고려해 달라고 요청합니다.