눈 깜짝할 사이에 시간이 흘렀고 우리의 작업은 이제 새로운 장을 열게 될 것입니다. 이 기간 동안의 작업을 요약하고 단위의 모든 측면의 작업을 요약해야하지만. 모든 측면에 집중하기보다는 핵심을 파악해야 합니다. 좋은 요약은 어떤 모습인가요? 다음 "지역사회 보건 센터 2022년 업무 요약 보고서"는 모든 사람의 참고를 위해 제가 신중하게 편집한 것입니다. 도움이 필요한 친구들에게 도움이 되기를 바랍니다. 지역사회 보건 센터 2022년 업무 요약 보고서(1부)
20xx년, 보건국의 올바른 지도 하에 Junzhou 지역사회 보건 서비스 센터는 "국가 기본 공중 보건 서비스 표준"을 엄격하게 시행하고 "허비시 20xx 기본 공중 보건 서비스 프로젝트 작업 계획"과 보건국의 다양한 문서 정신, 내부 관리 강화, 기본 공중 보건 서비스 프로젝트 업무를 엄격히 통제하고 Junzhou 지역 사회 직원의 업무를 완전히 동원 열정과 주도권 이제 하반기 Junzhou 지역 사회 기본 공중 보건 서비스 프로젝트의 작업을 요약하겠습니다.
준저우 지역보건서비스센터는 2006년 7월 4개 진, 28개 마을을 인수했다. 지난 6개월 동안 표준화된 아동 예방접종 진료소를 설립하고 공중보건 업무팀 구성을 강화했으며, 추가 공중 보건 업무 환경이 개선되었지만 업무량이 증가했지만 관할권 내 다양한 공중 보건 업무가 성공적으로 완료되었습니다.
1. 주민 건강 기록 업무
Junzhou Community는 주민 건강 기록 업무 전체에 대한 조직과 리더십을 강화하기 위해 학장을 수장으로 하는 주민 건강 기록 선도 그룹을 특별히 설립했습니다. 실행 가능성이 높고 실행 가능한 구현 계획이 수립되었습니다. 특별기록실무실과 주민건강검진팀을 구성해 세대조사와 통합신체검사 서비스를 통한 주민건강기록 구축에 적극 협력하고 있다.
인력 교육을 강화하고 서비스 인식을 강화합니다. 주민들의 건강 기록이 고품질과 양으로 완성되도록 하기 위해 Junzhou 커뮤니티는 공중 보건과 관련된 모든 직원을 대상으로 여러 가지 전문 교육을 실시하여 모든 직원이 다양한 업무의 중요성과 필요성을 숙지하도록 했습니다. 자신의 업무와 절차에 능숙합니다.
20xx년 11월 말 현재 준저우 커뮤니티 ***에서는 28개 마을 주민 6,363가구 23,908명에 대한 종이 가족 건강 기록을 작성했으며, 종이 주민 건강 기록을 완성하여 주민에게 자격을 부여했습니다. ' 전자 건강 기록 시스템. 표준화된 관리를 수행합니다.
2. 노인 건강 관리
1. 주민 건강 기록을 바탕으로 준저우 공동체 관할 내 65세 이상 노인을 등록 관리하고, 등록 관리를 실시한다. 등록 및 관리되는 모든 노인을 대상으로 건강위험요인 조사, 종합신체검사, 공복혈당검사 등을 무료로 받을 수 있으며, 자가관리, 부상예방, 자가구출 등 건강지도도 받을 수 있다.
2. 노인을 위한 건강 개입을 실시합니다. 고혈압 및 제2형 당뇨병으로 진단된 환자는 해당 만성질환 환자의 관리에 포함되어야 하며, 다른 질병의 관리에 포함되지 않는 위험 요인이 있는 노인은 정기적으로 적시에 추적 관찰하고 주민에게 알려야 합니다. 1년 안에 다음 번 무료 건강 검진을 받을 수 있습니다.
3. 20xx년 11월 현재 Junzhou Community ***에는 65세 이상 노인 2,175명이 등록 및 관리되고 있습니다. 그리고 필요에 따라 주민 전자 건강 기록 시스템에 입력하십시오. 표준화된 관리.
3. 고혈압 환자 관리
먼저, 35세 이상 주민을 대상으로 혈압 측정을 통해 혈압을 측정하고, 건강한 피험자 및 건강 기록 작성 과정 고혈압 환자는 질문 및 기타 방법을 통해 식별됩니다.
두 번째는 고혈압 진단 환자를 등록 및 관리하고, 1년에 4회 대면 추적 방문을 실시하는 것입니다. 혈압약, 다이어트, 운동, 심리 등에 대한 건강지도를 제공합니다.
세 번째는 등록 및 관리 중인 고혈압 환자를 대상으로 무료 건강검진(일반 신체검사, 무작위 혈당검사 포함)을 실시하는 것이다.
20xx년 11월 현재 Junzhou Community ***는 1,598명의 고혈압 환자를 등록, 관리 및 후속 조치를 제공했습니다. 그리고 필요에 따라 주민 전자 건강 기록 시스템에 입력하십시오. 표준화된 관리. 지역사회 보건 센터 2022년 업무 요약 보고서(2부)
"Li Kuncheng Health House"는 20xx년 상반기에 Nonglin Road 지역 보건 서비스 센터와 긴밀히 협력하여 적극적으로 업무를 수행하고 기능을 완벽하게 수행했습니다. 보건소에서 수집하여 지역사회 주민들의 환영과 칭찬을 받았습니다. 한의학과 서양의학을 헬스하우스의 특징으로 결합하여 주민들에게 "목, 목, 어깨, 허리, 다리 통증' 및 '위장병' 및 기타 질병. 요약하면 다음과 같습니다.
1. 한의학과 서양의학 융합의 특징을 부각
한의학 방법은 '시험, 저비용, 편의성'이라는 특징을 가지고 있습니다. "라며 주민들 사이에서 큰 인기를 끌었다. 헬스하우스는 한단중앙병원 한의과의 기술적, 재능적 장점을 활용하여 주민들에게 목, 어깨, 허리, 다리 통증과 같은 일반적인 질병에 중점을 두고 한의학과 서양의학을 결합한 의료 서비스를 제공합니다. 위장병.
2. 보건의료 지식 선전
이전 단계에서 사회에서의 보건의료 지식 홍보는 엇갈린 형태였으며, 많은 주민들이 오해를 받거나 심지어 속이기까지 했습니다. 헬스하우스는 과학적 아이디어를 고수하고, 주민들에게 최신의 실용적인 건강 지식을 전달하며, 컨설팅 서비스를 제공합니다. 지역주민을 위한 척추모형 등 교육보조물을 준비하고, '경추척추증'에 대한 슬라이드를 제작하였습니다.
3. 지역사회에서의 재활치료
의료개혁의 목표는 '지역사회에서 심각한 질병은 병원에 가고, 가벼운 질병은 회복하는 것'이다. 재활치료는 환자의 건강회복과 사회복귀를 위해 매우 중요하므로, 지역사회 재활은 의료의 중요한 부분입니다. 그러나 역사적 이유로 인해 지역사회재활을 위한 전문적·기술적 인력이 부족한 실정이다. 헬스하우스는 한단중앙병원의 재활 플랫폼을 활용해 주민들에게 재활 지도를 제공하고 있다. 우리는 "목, 어깨, 허리 및 다리 통증" 전문가 그룹을 조직하여 의사를 지역 사회에 파견하여 경추증 및 요추 척추증의 치료 및 재활 문제를 현장에서 해결합니다.
4. 의료안내 상담
병원과 환자 간 의료정보 관리의 심각한 비대칭성으로 인해 환자가 급병 후 의사와 병원을 올바르게 선택하기 어렵고, 의료 정보에 대한 적시적 제공이 부족하여 많은 환자가 더 많은 비용을 지출하고 우회하며 치료 효과에 영향을 미칩니다. 보건 오두막은 부서가 보유한 정보 자원을 최대한 활용하여 주민에게 상담 서비스를 제공합니다. 우리는 "경추증" 슬라이드를 가르칠 때 지역 주민들과 충분히 소통하고 그들의 질문에 인내심을 갖고 답변했습니다.
5. 약물 사용 지침
불규칙한 약물 사용은 매우 흔하며 이로 인해 많은 약물 부작용이 발생합니다. 담당 의사가 지도할 시간이 없거나 약품에 대한 지식이 부족하여 환자에게 적절한 투약 지도가 이루어지지 않는 경우가 많습니다. 헬스하우스는 지역사회 보건 서비스 센터 플랫폼을 최대한 활용하여 경추증, 요추증뿐만 아니라 고혈압, 심장병, 당뇨병 등 일반적인 내과 질환에 대한 복약지도를 환자에게 제공합니다.
Li Kuncheng, 한단 중앙병원 한의학과
20xx-6-24 지역사회 보건 센터 2022년 작업 요약 보고서(3부)
따르면 시 보건국에 작업 준비 및 요구 사항은 지역 사회 보건 서비스 센터의 실제 상황을 기반으로 하며, 올해의 모든 작업이 완료되었으며 다음과 같이 요약됩니다.
1. 국가필수의약품제도 실시를 질서있게 추진한다.
국가 필수의약품 제도 시행에 대한 국민의 관심을 효과적으로 제고하고 국가 필수의약품 제도의 심층적 시행을 더욱 촉진하기 위해 우리 보건소는 신속하게 다음 사항에 대한 시행 계획을 발표했습니다. 국가 필수의약품 시스템 구축 및 확립 실무그룹을 구성하고 킥오프 미팅을 가졌습니다. 또한, 국가필수의학제도와 관련된 문서의 정신을 다각적으로 연구하고, 문서의 정신을 널리 알리고 해석하기 위해 의료진을 조직하여 의료진의 이해와 협력, 지지를 얻고 있습니다.
필수 의약품 시스템 카탈로그의 마진 없는 판매 프로세스를 전면적으로 구현하는 과정에서 홍보 및 동원을 강화하고 양심적으로 시행했으며 의료진의 기초 의약품에 대한 지식 및 합리적 의약품 사용을 향상시키고 의사의 업무 열정을 향상시키며 처방 행동을 표준화했습니다. , 그리고 약물의 합리적인 사용. 이제 우리 센터는 온라인 의약품 통합 구매를 구현하고, 마진 없는 판매를 준수하며, 외래 방문 횟수 증가, 1인당 외래 비용 감소 등의 사회적 혜택을 달성했습니다.
2. 일반 의료 서비스 팀을 위한 기본 의료 및 공중 보건 서비스의 표준화를 더욱 강화합니다.
저희 센터는 지역사회보건서비스 총괄팀의 적극적인 서비스, 방문서비스, 지속적인 서비스 기능을 강화하여 각 센터의 의료진과 센터의 일반진료팀이 쌍방향으로 구현합니다. 즉, 센터의 모든 의료진을 그룹으로 나누어 각 팀별로 6-in-1 업무에 참여하여 주민건강기록의 완성도를 강화합니다. 10,115개의 주민 건강 파일이 구축 및 개선되었으며, 895개의 새로운 건강 파일이 추가되었습니다. 21,892명이 추적 조사를 받았습니다. 이러한 활동을 통해 우리 센터에 대한 주민의 이해가 높아졌으며 주민의 건강기록, 만성질환 관리, 지역사회 의료, 재활, 계획적 예방접종, 가족계획, 건강교육, 모자보건 등의 정상적이고 질서 있는 발전이 가속화되었습니다. .
1. 건강교육
건강교육은 지역사회 주민들의 자기관리의식과 건강수준을 향상시키는 중요한 조치일 뿐만 아니라 가장 중요한 기능 중 하나이다. 지역사회 보건 서비스 기관의 정보입니다. 이를 위해 우리 중학교에서는 3월부터 4월까지 500개 이상의 보건 교육 처방전을 배포하고 신중하게 구성하고 계획하며 제작 및 교체합니다. 60세 이상 어르신을 대상으로 활동 및 건강교육 강좌를 실시하고, 300명을 대상으로 무료 신체검사를 실시합니다. 12회 이상의 보건교육 강의 및 상담을 제공하였습니다. 이 중 60세 이상 585명이 신체검사를 받았다. 우리 센터에서는 6월부터 8월까지 당창건 90돌을 기념하여 100일 지역사회 보건편의봉사 행사를 진행하였으며, 거리와 지역사회, 주민들의 가정에 깊숙이 들어가 의료, 의약품, 보건의료봉사를 실시하였습니다. 주민들에게 안내와 건강교육을 제공합니다. 9월 20xx일 기준으로 저희 센터는 3,259명에게 무료 혈압 및 혈압 측정을 제공했습니다. 20xx개 이상의 전단지를 배포했습니다. 위의 활동은 지역 주민들로부터 널리 호평을 받았습니다.
2. 만성질환 관리 : 고혈압, 관상동맥심장질환, 당뇨병, 만성폐쇄성폐질환, 뇌졸중 등 발견된 질환에 대해 외래방문, 가정방문, 무료진료, 상담 등을 통해 접수 및 관리한다. 올해 신규 고혈압 환자는 15명, 추적률은 95명, 관리율은 65명, 당뇨병 환자는 5명, 추적률은 96명이다. , 관리율 96건, 기타 만성질환 관리율 60건을 특별관리하였다. 동시에, 관할구역 주민의 건강의식 제고와 고혈압 등 만성질환의 조기발견 및 진단을 위해 조기 건강지도 및 합리적인 치료를 제공하고, 심혈관 및 뇌혈관질환 사망률을 감소시키며, 질적 향상을 도모한다. 아울러, 관내 주민의 건강수준 향상을 위해 35세 이상 초진 혈압 측정, 60세 이상 노인 건강관리 등을 더욱 실시하여 활동을 전개하였습니다. 예를 들어 가족과 지역 사회에 건강 교육을 제공하고 관할 구역 주민들에게 대화형 플랫폼을 제공하여 모니터링, 자기 관리, 상호 경험 소개 및 상호 지원의 좋은 상황을 형성할 수 있도록 노력하고 있습니다. 동시에 장애인의 건강관리사업을 실시하고 ***을 통해 장애인을 위한 건강파일 34개를 구축하고 의사 및 약품 파견, 건강지도, 심리상담 등의 활동을 실시하였다. 정신질환 특별사업 관리를 신설하고, 상반기 환자관리를 ***로 실시하여 28명이 평가를 통과하였습니다.
3. 모자 건강 관리: 올해 우리는 모자 건강 관리 업무를 본격적으로 실시했으며, 지역 사무소와 협력하여 모자 건강 관리를 더욱 강화하고 공고히 했습니다. , 아동 및 선천적 결함. 상반기에는 임신초기 15명, 산모건강관리 28명, 산후방문 20명, 신생아방문 20명, 07세아동관리 235명이 등록했다. 시스템 관리율은 87.9건에 이르렀고, 9월 30일 현재 2,000건 이상의 여성질환 인구조사가 완료되었으며, 100여 명이 가족계획 지도를 받았습니다. 관할권.
4. 계획된 예방접종: 센터는 상반기에 지역 CDC가 주최하는 계획된 예방접종 교육 과정에 참여할 직원을 적극적으로 선발하여 좋은 결과를 얻었습니다. 중앙 예방보안 인력은 콜드체인 운영을 성실히 수행하고 백신을 안전하고 적시에 배포했습니다. 예방접종 업무는 '5백신' 접종률 100명, 카드 준수율 100명, 신생아 B형간염 백신 접종률 100명을 달성했다. 소아마비와 홍역을 준수하여 품질을 보장하고 상사가 지정한 다양한 지시 작업을 완료했으며 1,300명 이상에게 예방 접종을 실시했습니다. 예방접종과 관련된 질병은 없었습니다. 예방접종 안전사고는 발생하지 않았습니다.
5. 의료 및 보건업무: 의료품질관리 강화를 위해 의료품질관리팀을 구성하고 의료품질 분석체계를 구축하여 전 직원과 기존 문제점을 논의하고 이에 따른 개선방안을 제시하고 있다. 의료 서비스 수준이 전면적으로 향상되어 지역사회 보건 서비스가 더욱 발전할 수 있는 기반을 마련했습니다. 센터는 필수 약품 제도를 엄격하게 실시하고 약품 마진 판매를 100배 실시하여 진정으로 인민에게 이익을 줍니다.
6. 감염병 관리 : 지난 6개월간 '감염병예방법'과 '긴급보건 비상조치 규정'을 성실히 시행하고, 외래환자 등록 및 진료를 준수하고 있습니다. 전염병 자체 조사 시스템을 구축하고 개선했으며 언제든지 온라인으로 직접 보고하여 서비스 센터의 전염병 등록 및 보고가 적시에 이루어지고 정확도가 100%에 도달합니다. 센터에는 전염병 등록, 검사, 보고를 담당하는 전담 직원이 있습니다.
3. 지역사회 건강 의미 구축을 가속화합니다.
1. 지역 의사 책임 시스템을 적극적으로 홍보합니다.
센터는 처음 관할지역의 인구기본상황을 파악한 후 주민생활권을 기준으로 건강파일 구축, 만성질환 관리, 지역 주민에 대한 가정 후속 조치를 취하고 지역 사회와 공동으로 지역 간부, 의료진, 학장을 주체로 하는 지역 사회 공동 서비스 팀을 구성하고 서비스 이름 공개의 3개 공개 모델을 구현합니다. 직원, 전화번호 공개, 서비스 내용 공개를 통해 "지점 간, "제로 거리, 만능" 서비스를 효과적으로 달성합니다.
IV. 다음 단계
1. 인재 교육 및 소개를 강화합니다. 합리적인 구조, 우수한 품질, 일류 기술, 개척과 혁신 정신, 지역 사회 건강을 위한 적절한 기술 습득을 갖춘 전문 기술 인재 팀을 양성하기 위한 다양한 시스템을 구축하고 개선하여 지속 가능한 강력한 인재를 제공합니다. 지역사회 건강 보장 및 지적 지원
2. 지역사회 건강 정보화 구축을 촉진하고 주민 파일의 정보화 입력 및 관리를 가속화하며 아동 건강 관리에 대한 정보화 관리를 지속적으로 강화합니다. 계획적인 예방접종을 실시하고, 관할권 전체에 봉사한다는 목표를 달성하기 위해 노력합니다. “평생 기록, 평생 관리, 평생 봉사”하는 정보관리 서비스를 주민에게 제공합니다.
3. 국가 필수의약품 제도를 성실히 시행한다. 영점약품판매제도를 성실히 실시하고 영점약품의 종류와 수량을 늘리며 계속해서 국민복리사업을 잘 수행해나갈 것입니다.
지역사회 보건 센터 2022년 업무 요약 보고서(4부)
보건국과 병원 지도자들의 올바른 지도력과 강력한 지원 아래 보안실의 모든 직원은 자무쓰시의 홍보에 적극적으로 참여할 수 있습니다. 지역사회 보건 서비스 활동의 표준화된 구축, 지속적으로 메커니즘을 개선하고 관리를 강화하며 도시 지역사회 보건 서비스의 요구 사항을 충족하는 서비스 시스템을 구축하기 위해 노력하고 지역 주민에게 안전하고 효과적이며 편리하고 경제적이며 지속 가능한 공공 서비스를 제공합니다. 20xx년은 이제 다음과 같습니다. 업무 요약 보고서는 다음과 같습니다.
1. 공중 보건 서비스 프로젝트 개발
(1) 주민 건강 파일 생성 및 파일 유지 관리
지역사회의 공중 보건 담당자와 컴퓨터 운영자는 연초에 주민의 서류와 전자 파일에 균일하게 번호를 매겼습니다. 2,000명 이상의 신규 주민이 건강 파일을 등록했으며 거의 30,000명이 등록했습니다. 건강 파일
(2) 노인 건강 관리
건강 파일 구축을 위한 가구 조사, 전단지 게시, 전화 알림, 지역사회 위원회 지원 등을 결합하여 65세 이상의 노인을 수집합니다. 관할 구역 내 만 3세 이상 성인을 대상으로 일반신체검사와 혈당, 지질검사를 실시하고, 동시에 노인을 위한 건강지도 및 건강상담을 실시하며, 만성질환이 있는 노인을 정기적으로 방문하고 있습니다. 20xx년 11월 현재 저희 센터에는 65세 이상 노인 4,807명이 건강검진을 받았고, 총 2,0xx명이 무료 신체검사를 받았습니다.
(3) 만성질환자 관리
1. 고혈압 관리
가구조사를 통해 센터에서 무료 혈압측정, 최초 외래환자 검사 총 786명의 고혈압 환자가 혈압 및 기타 양식으로 등록되었으며 필요에 따라 컴퓨터 시스템에 입력되었습니다. 정기적인 추적관찰을 통해 환자의 상태를 문의하고 혈압을 측정하며 복약, 식이요법, 운동, 심리 등에 대한 건강지도를 제공하고 관리율을 표준화하였다.
2. 당뇨병 환자 관리
가구조사, 1차 외래혈당검사 등을 통해 환자를 식별하고, 확진환자를 등록 및 관리하며, 필요에 따라 정기적으로 추적관찰 및 문의한다. 혈압과 혈당을 측정하고, 약물치료, 다이어트, 운동, 심리 등에 대한 건강지도를 제공합니다. 현재 총 403명의 당뇨병 환자를 관리하고 있으며, 관리율 표준화를 위해 만성질환 관리체계에 진입하였습니다.
(4) 보건교육 업무
보건교육 서비스 기준의 요구사항을 엄격히 준수하고 홍보물 배포, 무료진료, 게시판, 주제별 홍보물 배포 등 다양한 보건교육 활동을 적극적으로 수행한다. 홍보의 날 등 주민에게 건강 지식을 전파하고 자기 관리에 대한 인식을 향상시키기 위해 강의 및 기타 형식을 개최합니다. 20xx년 11월 현재 ***은 다양한 유형의 지식강좌 11회, 건강상담 활동 13회 개최, 홍보물 약 20종 배포(5,000부 이상), 로비 홍보판 5개 설치, 야외 4광장 1개 미터홍보판, 게시판 내용을 6회 변경하고, 보건교육 시청각자료 6종을 재생하였습니다.
(5) 0~6세 아동, 임산부, 중증정신질환자 관리
저희 센터는 현재 신생아를 포함한 0~6세 아동 356명을 등록 관리하고 있으며, 표준화된 관리율. 임산부와 산모의 경우 모자보건 전담의사와 간호사가 산모의 가정을 방문하여 신생아 및 산모의 건강 관리 업무를 수행합니다. 중증정신질환자 23명 중 21명을 관리시스템에 포함시켜 필요에 따라 컴퓨터에 입력하였고, 관리율을 표준화하기 위해 연 4회 재방문을 실시하였다.
(6) 감염병 신고제도, 보건 감독 및 조정
「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」 및 「감염병 정보 보고 및 관리 규정」의 요건에 따름 ",
감염병 신고제도를 구축, 개선하고 엄격하게 시행하고 있습니다.
보건 감독 및 조정 서비스와 관련된 업무 시스템을 구축하고, 보건 감독 부서가 언제든지 보건 감독 업무를 수행하도록 지원하며, 관할 지역의 학교, 유치원, 공공 장소에 자주 방문합니다. 건강 감독 및 조정 검사를 실시하고, 검사 기록을 주의 깊게 작성하고, 관할 구역 내 학교, 유치원, 미용실, 목욕탕, 진료소 등 주요 구역에 파일을 구축하여 검사 업무를 수행합니다.
(7) 예방 접종 작업
병원 각급 지도자들의 전폭적인 지원과 시 및 지역 질병 관리 감독을 통해 50평방미터에는 의사 1명, 전임 예방접종 간호사 2명이 있으며, 각종 예방접종 장비를 샹양구 질병통제예방센터의 검사 및 합격을 통과하였습니다. , 11월 8일 초 정식 접종작업이 진행될 예정입니다. 9개 지역사회(Xinglin Renjia의 2개 고층 건물 포함), 2개의 초등학교(21번 초등학교, 5번 초등학교) 및 1개의 구역 유치원에서 2,328명의 어린이(이주 아동 제외)를 돌보고 있습니다. (샹양유치원) 예방접종사업.
2. 필수 의약품 시행
보건국 및 병원 지도자들의 올바른 지도와 감독하에 우리 센터는 의약품 관리위원회와 의약품 조달 감독을 설립했습니다. 의료기관선정위원회 의약품목록은 의료기관 약사위원회의 기록과 전문가의 서명 등 의사결정이 공개적이고 투명해야 하며, 모든 시스템이 완비되어야 한다. 비필수 의약품은 구매하지 않으며, 필수 의약품은 모두 사용하고 마진 없이 모든 의약품을 온라인으로 구매하며 네트워크 외부 구매가 없습니다.
3. 성과급 현황
국방보건복지센터는 공개경쟁을 통해 현재 일반의 5명, 일반의 1명 등 20명을 고용하고 있다. 보건의사 8명, 의료기사 3명, 약사 2명, 관리자 2명이 있습니다. 인사부는 도인사부의 지역 보건소 성과급 평가 방법에 따라 성과 평가 규정, 성과 평가 계획, 급여 지급 방법을 제정하고, 실제 상황에 기초해 시·도 성과급 지급 제도를 시행했다. 전염병 병원.
4. 사업 수입 및 지출 총 수입:
총 지출:
손익 상황:
외래 진료 건수:
5. 특별 서비스 프로젝트
1. 계약 체결 서비스
관할 지역 주민들에게 계약 서비스를 제공하며, 근무 시간 중에 전화 통화가 가능합니다. 방문의약품 배송, 무료 혈압측정, 종합검진, 교육, 생활지원 등을 포함합니다.
2. 우대서비스
관할지역 일부 저소득층 및 장애인 가구별로 할인카드를 발급해 드리며, 진료비 및 보조진료를 무료로 받으실 수 있습니다. 보건소 방문시 50위안 수수료 우대.
3. 무료 서비스
무료 혈압 측정, 등록비, 일반 건강 검진 비용이 없습니다.
6. 업무상의 애로사항
1. 세대조사 및 서류작성 업무에 주민이 적극적으로 협조하지 못하는 경우.
2. 지역사회 종사자는 나이가 많습니다.
3. 일부 커뮤니티 시설이 노후화되고 있습니다.
4. 집세팅이 합리적이지 않다.
5. 직원 급여는 전액 지급될 수 없습니다.
7. 다음 업무 계획
1. 각계각층의 지원과 관심을 얻으려고 노력하고 기능을 강화합니다.
2. 가구 조사를 지속적으로 실시하고 주민 신고, 주요 인구 등록 관리 및 후속 작업을 지속적으로 개선하며 건강 기록 관리를 표준화합니다.
3. 예방접종 업무를 수행하여 건강 기록 등록 및 구축과 아동 및 여성의 건강 관리를 더욱 개선합니다.
4. 무료 신체검사, 홍보자료 배포, 무료 진료, 테마데이 홍보 및 기타 활동을 통해 홍보를 강화하고 주민들이 지역사회 보건 서비스에 적극적으로 참여하도록 독려합니다.
5. 전문적이고 기술적인 팀 구성을 강화하고 직원의 자질을 향상시킵니다.
6. 부서 구성을 개선하고 서비스 범위를 확대합니다. 계약서비스 범위를 확대하고, 우대서비스를 받는 취약계층을 확대합니다.
한마디로 20xx년에는 지역사회방어보건센터 전 직원이 여러 가지 업무를 잘 완수했지만, 내년에도 성과를 이어가며 극복해 나가도록 하겠습니다. 단점을 보완하고, 더 열심히 일하고, 앞서 나가고, 시대에 보조를 맞추고, 혁신적으로 생각하고, 신중하게 조직하고, 모든 업무에서 진전을 이루고 더욱 발전하도록 노력하십시오. Community Health Center 2022 업무 요약 보고서(5부)
돌아보기에는 너무 늦었습니다. 올해 풀뿌리 지역사회 건강 실천 업무에서 우리는 환자 중심과 환자 봉사를 고집했습니다. 모든 면에서 국민의 건강을 유지하는 것은 공중보건의 중요한 방어선입니다. 공중보건은 우리의 풀뿌리 차원에서 중요한 사업이며, 예방과 치료의 결합이 잘 이루어지고 있습니다. 새로운 건강 개념에 직면하여, 우리는 관할 구역 주민들에게 봉사하기 위해 최선을 다할 것입니다.
지난 1년 동안 우리 만성질환부, 인사부, 외래부는 비서와 주임교사의 지휘 아래, 모든 동료들의 협력 하에 '초심을 잊지 말라'는 원칙을 고집해 왔다. 의의와 사명을 명심한다”고 하였으며, 관할구역 주민의 기본건강을 최우선으로 생각하며 환자중심의 접근방식을 고수하고 있습니다. 이제 다음 세 가지 측면에서 개인 연간 성과 요약을 작성하겠습니다.
1. 풀뿌리 공중보건 업무 측면에서
관할 구역의 노인 및 만성 환자에 대한 신체 검사를 적극적으로 완료하고 관할 구역 주민을 위한 300개 이상의 건강 파일을 구축하며, 의사제도를 제때에 가정에 들어가게 하고 보건교육지도와 기타 만성질환관리사업을 잘 수행합니다.
2. 인사 측면에서
20xx년 우리 부대 설립 승인 인원은 55명이었고, 직원 수도 26명에서 37명으로 늘어나 18명이 남았다. '3지원 1지원' 의료지원 인력은 3명이다. 올해 구체적인 인사 업무는 다음과 같다.
1. 승진 대상 3명 : 11학년부터 승진했다. 20xx년 3월에 10학년으로 진급했습니다. 20xx년 10월에 그는 8급에서 7급으로 승진했습니다. 동지는 11학년에서 10학년으로 진급했습니다.
2월에 리를 완성했습니다. 동지들은 전입되어 직원에 포함되고 계약을 맺고 채용됩니다.
2. 10명에 대한 급여 승격: 20xx년 6월 완료
3. 연공서열 인정 10명: 2018년 공개 채용 담당자는 8명, '3- 2017년 직원 수" "3개 지원 및 1개 지원" 인력;
4. 20명이 정규직으로 승진합니다: 관련 정규화 평가, 간부 파일 검토, 임명 및 해고 승인 완료;
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5. 10월 7일 신규 채용 전공자: 관련 채용 절차를 완료합니다.
6. 단위 성과 평가를 완료합니다.
3. 임상업무에 있어서
최선을 다해 환자에게 봉사하고, 환자의 입장에서 환자를 더 생각하며, 한의원의 발전을 적극적으로 도모하는 동시에 제반 업무도 수행한다. , 노인 및 만성 질환 관리를 촉진하고 노인에게 폐렴 예방 접종을 제공합니다.
20xx는 업무의 여러 측면에서 부족한 점이 많은 한 해였습니다. 자신의 의료 윤리와 전문적 수준을 지속적으로 향상시킵니다. 풀뿌리 보건의료사업을 더욱 잘하기 위해 원장의 리더십 아래 긴밀히 뭉쳐야 한다.
마지막으로 작품을 응원해주신 감독님과 동료분들께 감사하다는 말씀 전하고 싶습니다!