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인적 자원 관리의 래칫 효과란 무엇입니까?
영어 이름:

래칫 효과

정의

래칫 효과는 조륜 효과라고도 하는데, 사람들의 소비 습관이 형성된 후 되돌릴 수 없는 것을 가리킨다. 즉, 상향 조정은 쉽고 하향 조정은 어렵다는 것이다. 특히 단기적으로는 소비가 되돌릴 수 없고 습관적인 효과가 크다. 이런 습관효과는 소비를 상대적 수입, 즉 자신의 과거 최고봉 수입에 의존하게 한다.

소개

이 효과는 경제학자 두센버가 제기한 것이다. 고전 경제학자 케인스는 소비가 가역적이라고 생각한다. 즉 절대 소득 수준의 변화는 즉각 소비 수준의 변화로 이어질 수밖에 없다. 이 견해에 대해 두센버그는 이것이 사실상 불가능하다고 생각한다. 소비 결정은 이상적인 방안이 될 수 없고 소비 습관에 달려 있기 때문이다. 이런 소비 습관은 생리와 사회 수요, 개인의 경험, 개인의 경험의 결과 등 여러 가지 요인에 의해 영향을 받는다. 특히 개인이 최고소득기에 달성한 소비기준은 소비습관의 형성에 중요한 역할을 한다.

래칫 효과는 실제로 송대 정치가, 문학가 사마광의 명언으로 요약할 수 있다. 검소부터 사치까지, 사치에서 검소까지. 이 말은 그가 아들 사마콘에게 쓴 집서' 건강을 위해 검소하게 훈련하라' 에서 나온 것이다. 검소하고 사치스럽다는 유명한 논단 외에도 그는 "검소한 것도 덕이다" 고 말했다. 낭비는 최악이다. " 사마광은 결백한 가풍을 계승하고, 겉치레와 낭비를 싫어하고, 절약을 숭상하는 것을 아름다움으로 삼는다. 그가 이 책을 쓴 목적은 아들에게 만기에 물들지 말고 검소하고 청렴한 가정 전통을 유지하도록 경고하는 것이다.

물론, 래칫 효과는 일종의 인간성이다. 사람은 천성적으로 욕망이 있고,' 배고픔은 먹고, 추위는 따뜻하다' 는 것은 인간의 타고난 욕망이다. 사람은 욕망이 있을 때 최선을 다해 만족을 찾는다.