인적 자원 회사 계열사가 사회 보험을 구매하는 이점;
이를 통해 기업은 프로세스를 단순화하고, 트랜잭션 업무 (사회보장전문가 없음) 를 줄이고, 핵심 업무에 집중하고, 기업 효율성을 높일 수 있습니다. 또한 위험을 피하고, 비용을 절약하고, 직원 만족도를 높이고, 발전을 촉진할 수 있다.
사무실은 사회 보험을 사고, 자영업자는 사회 보험을 사고, 지사는 직원들에게 사회 보험을 사주고, 새로 개업한 회사는 직원들에게 사회 보험을 사준다. 그들은 단지 우리 회사에 기대어 보험에 가입하면 된다. 우리 회사는 사회보장국과 적립금의 최소 분담금 기준에 따라 직원을 위해 사회보장을 구입하거나 실제 수입에 따라 납부합니다. 우리 회사의 사회보장과 적립금을 구매하려면 노무대리협의에 서명해야 합니다. 가입자는 이체나 현금으로 우리 계좌에 지불하고, 사회보장국은 매월 우리 사회보장계좌에서 직접 사회보험료를 공제한다. 우리 회사가 사회 보험을 구입하고 관련 업무를 처리하는데, 우리 회사 (항주 전혜인력그룹) 의 전문가만 대하면 직원 사회 보장, 적립금 등의 문제를 쉽게 해결할 수 있다.
우리 회사 (항주 전혜인사그룹) 는 200 1 에 설립되어 인사부에서 발급한 인재 서비스 허가증을 보유하고 있습니다. 회사는 중국 인적자원 아웃소싱 분야에 주력하며 노무아웃소싱 (사회보장 대행, 출산보험 대행), 노무파견, 인사대리, 채용대리 등을 전문으로 하고 있다. 항주 전혜는 창강 삼각주, 방사선 전국에 입각하여 좋은 조직 관리 체계, 성숙한 운영, 양질의 서비스로 좋은 브랜드 입소문을 세웠다.