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전문 인적 자원 고용 요구 사항
네,

기업 인적 자원 관리자 (국가 직업 자격 4 단계)

1, 전문대 이상 학력 (동등한 학력 포함) 을 가지고 본 직업 1 년 이상, 인적자원 관리자 중 본 직업의 정식 교육 규정 기준을 충족했을 때 졸업 (수료) 증명서를 받았습니다.

2. 대학 전문학력 (동등한 학력 포함) 을 갖고 본 직업업무에 2 년 이상 종사한다.

3. 고등학교 또는 중등학력을 가지고 본 직업에 4 년 이상 연속 종사하며, 인적자원 관리자 중 본 직업의 정식 교육 규정 기준에 도달할 때 졸업 (수료) 증명서를 취득합니다.

4. 고등학교 또는 중등학력을 갖고 본 직업에 5 년 이상 종사한다.

보조 인적 자원 관리자 (국가 직업 자격 3 단계)

1, 본 직업에 6 년 이상 연속 종사하다.

2. 본 직업 4 급 기업 인사매니저 직업자격증을 취득한 후 본 직업에서 4 년 이상 연속 근무했습니다.

3. 본 직업 4 급 기업 인적자원 관리자 직업자격증을 취득한 후, 본 직업에 3 년 이상 연속 종사하며, 본 직업 3 급 기업 인적자원 관리자 훈련을 통해 규정 기준에 도달할 때 수료증을 취득합니다.

4. 전문전문증서를 취득한 후 본 직업업무에 3 년 이상 종사하다.

5. 학사학위증을 취득한 후 본 직업업무 1 년 이상에 종사합니다.

6. 학사학위증을 취득한 후 본 직업의 모 3 급 기업인적자원관리자 교육을 거쳐 규정된 기준에 도달했을 때 수료증을 취득하다.

7. 석사 이상의 학력을 가지고 있습니다.

인적 자원 관리자 (국가 직업 자격 2 급)

1, 13 년 이상 연속으로 이 직업에 종사했습니다.

2. 본 직업 3 급 기업 인사매니저 직업자격증을 취득한 후 본 직업업무에 5 년 이상 종사한다.

3. 본 직업 3 급 기업 인적자원 관리자 직업자격증을 취득한 후 4 년 이상 본 직업에 계속 종사하며 본 직업 2 급 기업 인적자원 관리자 교육을 통해 규정된 기준에 도달할 때 수료증을 취득합니다.

4. 학사학위증을 취득한 후 본 직업에 5 년 이상 종사합니다.

5. 대학 본과 학력을 가지고 본 직업 3 급 기업 인적자원 관리자 직업자격증을 취득하여 본 직업에 4 년 이상 지속적으로 종사한다.

6. 대학 본과학력, 본 직업 3 급 기업 인적자원 관리자 직업자격증을 취득하여 본 직업에 3 년 이상 연속 종사하며 본 직업 2 급 기업 인적자원 관리자 교육을 거쳐 규정 기준에 도달할 때 수료증을 취득합니다.

7. 석사 이상 학위를 취득한 후 본 직업에 2 년 이상 종사합니다.