1. 신문사 직원들은 시 인적자원 및 사회보장국이 조직한 시 전체 사업 단위 채용 플랫폼을 통해 채용한다. 채용은 사업 단위 채용인원 필기시험과 면접으로 나뉘며, 성적이 우수한 사람은 이 신문 사업 편성자로 채용할 수 있다.

2. 신문사 산하 기업의 직원들은 신문에 광고를 게재해 채용했다. 신문사 산하 기업의 채용 인원은 일반적으로 필기시험을 먼저 보고 면접에 참가하여 우등생으로 채용해야 한다.