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2022년 후난성 사회복지사 전문 자격 시험 후 수동 인증 안내

최근 후난성 인사고시 공식 홈페이지에는 2022년 후난성 사회복지사 전문 자격 시험 이후 수동 검증이 실시된다고 공지됐다. 아래는 제가 참고용으로 정리한 "2022년 호남사회복지사 전문자격 시험 고시 후 매뉴얼 확인 공지" 입니다. 2022 호남 사회 복지사 전문 자격 시험 시험 후 매뉴얼 확인 통지

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"발급 통지에 관하여" 전문기술인력 직업자격시험에 관한 등록증 통지 공약제도 업무절차”(인재시험센터 서한[2021] 제1호), 도 인적자원사회보장부의 “시행에 관하여” 전문기술인력 자격시험에 대한 시험 후 자격심사" "고시"(Xiangrenshehan [2012] No. 526), ​​​​"2022년 사회복지사 전문직 시험 수료에 관한 고시"(호남성 인민의회) 시험센터레터[2022]제22호) 외 서류를 본 문서의 정신으로 2022년 사회복지사 전문자격 시험 사후 수작업 검증에 관한 공고를 다음과 같이 공고합니다.

1. 자격 검토 요구 사항

우리 주의 전문 및 기술 직업 자격 시험 시행 통지 공약 모든 신청 조건, 요구 사항 및 결과는 시험 전, 시험 중, 시험 후에 지원자에게 완전히 통보됩니다. 전체 참고 과정에서 제공한 자료의 진위 여부와 기재한 각 정보를 확인합니다. 추적성 및 책임성 검토 시스템을 구축하고 개선합니다. 지원자가 제출한 정보, 전자 문서, 제공 또는 업로드된 자료는 확인 후 지원 조건이 확인될 때마다 기본 인사 데이터 비교 정보로 장기간 보관됩니다. 해당 시점에 충족되지 않거나 사기가 있는 경우 관련 규정에 따라 처리 및 책임을 묻게 되며, 이후 해당 전문 자격 또는 이에 따라 취득한 기타 권리와 이익도 취소되어 기록됩니다. 당사자의 전문 및 기술 파일과 관련 무결성 파일.

2. 수동검증 대상

2022년 사회복지사 전문자격시험 전 과목에 합격하고 다음의 조건을 갖춘 자(구체적인 인원 목록은 붙임 참조)

1. 온라인 서비스 플랫폼을 확인할 수 없거나 확인에 실패하는 경우

2. 특정 항목의 면제 조건을 충족하는 자

3. 통지 및 확약 시스템이 적용되지 않습니다.

4. 관련 문제를 처리하기 위한 통지 및 확약 시스템을 선택하지 않음

5. 확약 신청 철회;

6. 수동 확인이 필요한 기타 비정상적인 상황이 있습니다.

3. 수동 검증 시간 및 장소

도의 수동 검증 작업은 2022년 9월 22일 이전에 완료되며, 검증 결과는 9월 28일 이전에 제출될 예정입니다. 지원자는 자신이 등록한 지자체 또는 국가 인사사회보장국(인사고시기관) 홈페이지에 로그인해 구체적인 확인 시간과 요건을 확인할 수 있다. 모든 시와 주에서는 가능한 한 빨리 관련 웹사이트에 수동 인증 시간을 공지해야 하며, 문자 메시지, 전화 통화, 공개 계정 등 다양한 방법을 최대한 활용하여 신청자가 수동 인증 관련 요구 사항을 이해할 수 있도록 해야 합니다. 모든 지역에서는 다양한 방법을 활용하여 수동 검증을 실시하여 후보자를 용이하게 하고, 사람의 집합을 줄이고, 바이러스 교차 감염 위험을 예방 및 통제하기 위해 최선을 다해야 합니다.

본 수동검증 대상자가 어떠한 사유로 인해 위 시간 내에 검증에 참여하지 못한 경우, 각 시·도·시·도 인력 홈페이지의 수동검증 및 재발행 공지를 주의 깊게 살펴보시기 바랍니다. 및 사회보장국(인사심사기관)을 거쳐 지정된 시간 내에 수기 확인 및 재발급을 실시합니다. 신청자가 여전히 재신청을 하지 않을 경우, 자격 심사 및 기타 부서에서 관련 데이터를 정리한 후, 원칙적으로 자격 심사 및 인증은 더 이상 진행되지 않으며, 자동으로 포기한 것으로 간주됩니다. 이에 따른 결과는 신청자가 부담합니다.

2021년부터 매년 상반기에 치러지는 시험의 경우 수동 검증 및 재발급은 일반적으로 하반기에 치러지는 시험의 경우 해당 해 12월 말에 이루어집니다. 검증 및 재발급은 일반적으로 다음 해 4월 말에 이루어집니다. 구체적인 시기는 그때 발표됩니다.

4. 수동 검증 절차

전 인사부(Renbanfa [1996] No. 52) 및 인사부의 "자격 시험 업무 관련 사항에 관한 고시"에 따름 사회보장부 인사고시센터의 "전문기술인력 자격시험 등록인증사항 통지 및 이행 업무절차 고시"(인사고시센터 서신[2021] 제1호)의 정신에 의거 사회복지사 자격시험은 전 지원자의 자체 자격 심사, 고용주의 예비 자격 심사, 온라인 등록 서비스 플랫폼을 통한 자동 확인 또는 이후 인사 및 사회보장 부서가 주관하는 수동 확인을 통해 온라인 등록을 실시합니다. 심사 결과가 발표됩니다.

(1) 지원자가 개별적으로 자체 심사를 진행합니다. 응시자는 관련 시험서류와 본 공고에서 다시 규정한 요구사항, 특히 등록요건 중 학력, 근무연한, 자격, 전공 등의 표준조건을 주의깊게 읽고 이해한 후 필요에 따라 관련 자료를 제출하시기 바랍니다.

(2) 소속 부서에서 사전 자격 심사를 진행합니다. 지원자 소속 부서의 인사(인사)부에서는 지원자의 '자격시험 응시원서'에 기재된 모든 사항을 일일이 확인하고 엄격하게 관리해야 합니다. 귀하가 근무하는 부서에서는 검증을 위해 빅데이터 등 현대 정보기술을 최대한 활용하고 지원자가 제공한 자료에 대한 온라인 조회 및 검증을 강화하며 사기를 엄격히 방지하고 검증을 위한 1차 검토 결과를 보관해야 합니다. 동시에 근무년수 증명서가 발급됩니다.

(3) 시 및 주별 수동 확인. "가입한 곳에서 검토를 받습니다"라는 원칙에 따라 시, 주 인사부 및 사회보장 부서에서 귀하 부서의 예비 검토 결과를 확인합니다. 도시와 주에서는 수동 검증에 참여하는 인력 목록, 시간, 위치 및 관련 요구 사항을 즉시 발표해야 합니다. 수동 확인에서는 지원자의 이름, 성별, 나이, 단위, 전공, 학력, 자격, 전문 및 기술 직위, 지역 등록, 시험 결과 및 기타 관련 정보를 다시 확인해야 합니다. 신청 조건을 충족하고 시험 결과에 부합하는 사람에 대해서는 향후 참고를 위해 데이터를 등록하고 보관합니다. 신청 조건을 충족하지 못하는 신청자의 결과는 유효하지 않은 것으로 간주되며 확인 문서나 증명서가 발급되지 않습니다.

(4) 수동검증 결과를 공지합니다. 시와 현은 수동 검증 결과와 검증을 통과한 적격자 목록을 관련 웹사이트의 등록 서비스 플랫폼에 즉시 게시하고 보고서를 접수하고 검증해야 합니다. 아무런 이의 없이 합격한 자에 대한 증명서 수령 사항은 '후난인사시험네트워크(www.hunanpea.com)'에 공지되며, 관련자는 기한 내에 주의하여 발급 받으시기 바랍니다. 필요에 따라 자격증을 취득하세요.

5. 수동 검증을 위해 제출할 자료

인적 자원 사회 보장부의 "인적 자원 및 사회 분야 공공 서비스 강화 및 개선에 대한 의견"에 따름 보안"(인적 자원 사회 보장부) [2016] 제44호)의 정신에 따라 자격 심사 부서는 공공 서비스 프로세스를 효과적으로 최적화하고 서비스 절차를 적극적으로 단순화해야 하며 지원자에게 모든 종류의 서비스 제공을 요구해서는 안 됩니다. 사람들이 편리하고 원활하게 신청할 수 있도록 불필요한 인증서를 제거하고 "순환 인증서" 검증을 수행하지 않습니다. 자격 검토는 국가에서 발행한 "자격 시험 등록 양식"을 사용합니다. "자격 시험 등록 양식"을 작성해야 하는 응시자는 첨부 파일에 있는 등록 양식 템플릿을 다운로드하고 프롬프트 및 요구 사항에 따라 관련 정보를 작성해야 합니다. 템플릿에 넣은 다음 인쇄하세요.

(1) 단위자격 예비심사에 필요한 자료

1. '자격시험 등록서' 1부(A4용지).

2. 신분증.

3. 졸업증명서.

(1) 교육부 학력 소지자는 다음 자료를 확인하세요.

① 2002년 이후 취득한 대학(위 포함) 고등교육학력증명서의 경우, 고용주는 Xuexin 웹사이트(www.chsi.com.cn에서 다운로드한 "교육부 학업 증명서 전자 등록 양식")에서 2002년 이전에 취득한 고등 교육 학업 증명서 및 관련 데이터베이스에 등록되지 않은 고등 교육 학업 자격을 확인합니다. 2002년 인증 이후 대학생 학력 정보 관리 시스템을 사용하는 경우, 고용주는 Xuexin.com에서 무료로 신청한 학력 인증 보고서를 확인해야 합니다(관련 지원 자료 준비 요구 사항에 대한 자세한 내용은 Xuexin.com 참조).

②2005년 6월 이후 취득한 후난성 중등기술학교 졸업증명서의 경우 고용주는 후난성 중등직업학교 졸업증명서 조회시스템(/zzfind/)에서 인증 결과를 확인하게 됩니다.

2005년 6월 이전에 취득한 후난성 기술중등학교 학업 증명서의 경우, 고용주는 성 교육부에서 발행한 학업 자격 증명서 보고서를 확인해야 합니다.

다시 한번 알려드립니다. 지원자는 미등록 학위 증명서를 교육부에서 확인하는 데 일정 시간(영업일 기준 20일)이 소요됩니다.

필수자료 : 졸업증명서 또는 학력증명서 원본, 신분증 원본, 입학명부 또는 졸업자명부 원본(졸업원 또는 교육행정부 사본)(보관부서 직인 날인 후 처리용으로 보관) 이름 그리고 그 사람의 사무실 전화번호). 접수 방법은 현장입니다.

신청 장소: 후난성 대학 학생 정보 상담 및 취업 안내 센터(창사시 위화구 신지안서로 37호 만리장성 생활 1층 3층 창사), 연락처: 0731-82116082

(2) 외국(해외)학위 소지자의 경우, 고용주는 교육부 해외유학지원센터에서 발행한 중국()학위증명서(학력을 말함)를 확인해야 합니다. 홍콩, 마카오, 대만에서 취득한 자격증)

(3) 당학교 자격을 갖춘 사람의 경우, 고용주는 당학교 공식 홈페이지의 졸업증명서 조회 페이지를 확인해야 하며, 온라인으로 확인할 수 없는 경우에는 발급된 학력증명서를 확인해야 합니다. 당 학교에 의해.

(4) "후난성 전문직 타이틀 검토를 위한 부드러운 녹색 채널에 대한 10가지 구현 의견 발행에 관한 후난성 인적자원 및 사회보장부의 통지"에 따르면(Xiangren Shefa [ 2019] 제67호)" 전문대학의 중급공과, 고급공과, 기술예비(기술사)학급을 졸업한 자는 공과대학, 전문대학, 전문대학에 따라 해당 계열(전문)직위를 신청하여야 한다. 기술대학 졸업증명서를 소지한 사람은 다음 자료를 확인하세요.

① 2005년부터 2013년까지 기술대학을 졸업한 사람은 후난인적자원사회 보안 공공서비스망 기술대학 졸업증명서조회시스템(/) 확인 결과 페이지 제공

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③ 그 외 연도 졸업자에 대해서는 직업능력개발원 재학자격 인증 심사 결과 시험 센터가 위치한 시 또는 주의 인적자원사회보장국 부서(부서)가 제공됩니다.

4. 일부 과목의 면제 조건을 충족하거나 시험에 응시하는 응시자는 해당 직위 증명서, 위촉장 및 면제 조건을 충족하는 기타 자료를 제출해야 합니다.

5. 다른 지원자가 요구하는 추가 지원 자료.

(2) 수동검증자료 요구사항

1. '자격시험등록서' 1부.

2. 근무하는 부서에서 서명하고 날인한 근무 연수 증명서.

3. 귀하가 근무하는 단위의 예비심사를 통과한 학력, 직위증명서, 위촉장 등의 검사 결과.

(3) 주의사항

1. 자격사전 심사 시 신청자는 신분증, 학위증명서, 자격증 등 관련 서류의 원본을 제출해야 합니다. 고용주의 1차 검토 시 향후 참고를 위해 신청서를 보관해야 한다고 판단되는 경우 확인을 위해 사본을 작성하고 사본에 "원본 준수"에 서명하면 원본은 신청자에게 반환됩니다. .

2. 수동 검증에서는 예비 검사 결과를 주로 검토하며, 예비 검사 부서에서 발행한 문의 및 인증에 대한 추가 확인을 강조합니다. 신청자는 더 이상 검증 과정에서 원본 문서를 제공하지 않아도 됩니다.

3. 모든 자료 사본은 A4 용지에 있어야 하며 해당 기관의 공식 직인이 찍혀 있어야 합니다.

6. 관련 책임

(1) 지원자의 책임 등 지방인적자원사회보장부의 "전문 기술 인력 자격 시험에 대한 시험 후 자격 시험 실시에 관한 고시"(Xianrenshehan [2012] No. 526)의 정신에 따라 지원자는 관련 사항을 이해해야 합니다. 나는 시험에 응시하기 전에 지원 정책을 준수하고 정보를 기입할 것을 약속합니다. 신원, 학력, 자격 및 전공이 사실이고 완전하며 유효하다면 해당 시험 등록 조건을 완전히 충족할 것을 약속합니다. 신청 조건을 충족하지 않거나 허위 정보를 제출하는 경우에는 Xiangrenshehan[2012] No. 526, Human Resources and Social Security Order No. 31 및 관련 법률에 따라 엄격히 처리됩니다. 규정.

1. 관련 정보를 사실대로 기재했으나 요건을 충족하지 못한 경우, 그리고 지원 요건을 충족하면 시험에 응시하겠다는 허위 약속을 한 경우 시험 결과는 무효가 되며 서류나 서류가 제공되지 않습니다. 인증서가 발급되며 응시료는 환불되지 않습니다.

2. 자격 심사에 참여하기 위해 허위 자료(위조 신분증, 유효하지 않은 학력, 위조 자격증, 위조 전문 자료 등)를 제출한 자는 '자격심사 규정'에 따라 처벌됩니다. 징계위반 및 전문기술인력 자격시험 위반행위 처리”(인적자원부령 제31호)에 따라 처리됩니다.

3. 해당 행위가 범죄를 구성하는 경우, 법에 따라 형사 책임을 조사하기 위해 사법 당국에 이첩됩니다. 중화인민공화국 형법 제280조 제1항, 제2항, 제3항의 규정을 위반하는 행위를 한 경우 ① 국가기관의 공문서를 위조, 변조, 거래하거나 절도, 강탈, 파기한 행위 인증서 및 인장. ②기업, 기업소, 기관, 인민단체의 인장을 위조하는 행위. ③주민등록증, 여권, 사회보장카드, 운전면허증, 기타 법령에 따라 본인임을 증명할 수 있는 서류를 위조, 변조하거나 매매하는 행위. 국가기관의 공문서, 증명서, 인감을 위조, 변조, 거래한 죄, 국가기관의 공문서, 증명서, 인감을 절도, 강탈, 파기한 죄로 법에 따라 조사를 받게 됩니다. 기업, 기업소, 기관, 인민단체의 인감을 위조한 죄, 위조, 변조한 죄, 신분증을 매매한 죄.

법률이 정한 국가시험에서 중화인민공화국 형법 제284조 1항 제1항, 제2항, 제3항, 제4항의 규정을 위반하는 행위를 한 경우 부정행위를 조직한 자는 3년 이하의 유기징역 또는 구역에 처하고, 사안이 엄중한 경우에는 3년 이상 이하의 유기징역에 처한다. 7년 미만이면 벌금도 내야 한다. ② 타인이 전항의 죄를 범할 수 있도록 부정한 장비 기타 방조를 제공한 자는 전항의 예에 따라 처벌한다. ③ 시험 부정행위를 목적으로 제1항의 시험문제 및 정답을 타인에게 불법적으로 판매하거나 제공한 자는 제1항의 규정에 따라 처벌된다. ④ 제1항의 시험을 대행하거나 타인에게 시험을 대행하게 한 자는 구류 또는 감시에 처하고, 벌금을 병과하거나 벌금에만 처한다. 시험 준비 부정 행위, 시험 문제 불법 판매 및 답변 제공 범죄, 시험 대용 범죄 등으로 법에 따라 조사를 받게 됩니다.

4. 신청자의 불법 및 징계 행위는 시민의 개인 청렴 파일에 기록되고 주 전역에 보고됩니다.

(2) 직원의 책임.

1. 신청자 소속 부서 및 직원은 신청자의 관련 정보에 대한 검증을 강화해야 하며, 사기를 조장하는 사람은 적발 시 엄중히 처리할 것입니다.

2. 자격심사에 참여하는 직원이 등록조건을 엄격하게 파악하지 않거나, 부정한 방법으로 타인의 자격심사 통과를 돕지 않을 경우 해당 직원의 자격심사 참여가 정지됩니다. 당해연도 이후 자격심사를 거쳐 사건의 경중에 따라 벌금을 부과하며, 범죄가 성립될 경우 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

첨부:

1. 2022년 사회복지사 시험 적격자 목록

2. 시험 후 매뉴얼 확인 상담 전화번호 및 발표 웹사이트 목록;

3. 자격 시험 등록 양식 템플릿

후난성 인적자원 및 사회보장부

2022년 9월 13일

이 기사는 후난성 인사 시험 네트워크에서 나온 것입니다.