관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 정원 및 직책
이번에 사회에 59 명의 보조 경찰을 공개 채용했다. 특정 직책 요구 사항 및 관련 정보는 직책 표 (첨부 파일 1) 를 참조하십시오.
둘째, 채용 조건
(1) 기본 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
2. 중화인민공화국 헌법을 옹호하고, 국가법규를 준수하며, 중국 * * * 산당의 지도자와 사회주의 제도를 옹호하며, 품행이 양호하다.
3. 경무보조업무에 종사하고자 합니다. 충성, 성실, 헌신, 투쟁정신을 가지고 조직 분배에 복종합니다.
좋은 도덕적 정서와 강한 규율을 가지고 있습니다.
5. 응시자 및 직무 요구 사항에 적합한 문화 수준, 높이 등 구체적인 조건과 직무 직무 수행에 필요한 업무 능력을 갖추고 있다.
6. 심신 건강
7. 법률, 규정 및 공안기관의 요구에 부합하는 기타 조건.
(b) 동등한 조건 하에서 우선 채용 조건.
1. 열사 또는 공적으로 희생된 인민경찰의 배우자, 자녀
2. 퇴역 병사
활동가이자 선진 개인으로서의 의용을 참조하십시오.
경찰 또는 정치 및 법률 대학 졸업생;
5. 직무에 필요한 전문 자격이나 특수 기술을 가진 사람.
(c) 다음 상황 중 하나가 있으므로 채용할 수 없습니다.
1. 국가 명성에 해를 끼치는 언론이나 정보를 조작, 유포하고, 야당의 이론, 노선, 방침, 정책이 국가법규를 위반하는 것이다.
2. 형사 책임을 추궁당하거나 범죄가 아직 종결되지 않은 혐의를 받고 있다.
3. 도박, 매춘, 매춘으로 행정처벌을 받았거나 마약의 역사를 가지고 있습니다.
4. 사법에 구속되었다.
5. 법에 의거하여 부정직 연합 징계 대상으로 등재되었다 (허위 개인 증명서 자료 제공 또는 심각한 개인 불량 신용 기록 제공).
6. 위법으로 공직에서 제명되거나, 군적에서 제명되거나, 면직되거나, 제명되었다.
변호사, 공증인 연습 증명서가 취소되었습니다.
8. 민사 경제 분쟁으로 소송을 제기한 것은 아직 해결되지 않았다.
9. Ziyang 공안 기관에서 보조 경찰관으로 일한 적이 있으며, 사직한 지 반년도 안 되었다.
10. 위법범죄로 수사, 기소, 재판을 받고 있는 범죄 용의자는 사법기관의 수사로 통제된다.
1 1. 그와 중대한 이해관계가 있는 가족 구성원, 주요 사회관계자가 형벌을 선고받은 후 본인이나 그 가족, 주요 사회관계자가 불법조직, 사교단체에 가입하거나 국가 안보를 위태롭게하는 기타 활동에 종사하는 사람;
12. 경찰 보조 업무에 적합하지 않은 기타 상황.
셋째, 채용 프로세스
(1) 등록
1. 마감일 및 웹 사이트
(1) 신청 시간: 오늘부터 2023 년 3 월 13 일까지.
(2) 신청 사이트: 지원자는 지양시 인적자원 및 사회보장국 홈페이지 () 홈페이지' 인사시험' 란을 통해 온라인 등록을 할 수 있다. 신청의 진입점은 여기에 있다.
2. 등록을위한 구체적인 절차
(65438+
(2) 사진 업로드: 신청자는 신청서를 작성하고 온라인 안내에 따라 사진을 업로드합니다.
사진은 신청자 전면 컬러 증명서의 최근 면관 사진, 백저입니다. 사진 크기는 10-30K, jpg 형식입니다. 생활사진, 예술사진, 큰 사진, 옆사진, 흐릿한 사진은 모두 불합격이다.
사진이 요구 사항을 충족하지 못해 정해진 시간 내에 합격사진을 업로드하지 못한 결과는 신청자가 부담한다.
(3) 신청서 인쇄: 사진 업로드가 통과된 응시자는 제때에 등록 사이트에 접속해 온라인 안내에 따라 신청서 사본을 인쇄하여 필기시험과 면접 자격 심사를 준비할 때 사용한다.
(4) 필기시험 수험증 인쇄: 신청 마감 후 사진을 성공적으로 올린 응시자는 시 인적자원 및 사회보장국 홈페이지 () 홈페이지' 인사시험' 란에 접속해 홈페이지힌트에 따라 필기시험 수험증을 인쇄하고 수험표에 명시된 시간, 장소에 따라 본인 2 세대 주민신분증과 수험증을 휴대해 필기시험에 참가한다.
참고 사항:
1. 지원자는 유효한 신분증으로 신청해야 하며, 단 하나의 직위만 선택하여 등록할 수 있다. 신청과 시험에 사용된 신분증은 반드시 일치해야 한다.
2. 관련 상황을 숨기거나 허위 자료를 제공하고, 조사를 거쳐 사실대로 응시자는 규정에 따라 응시자격을 취소한다.
부정확, 불완전, 부정확성으로 인해 자격 심사가 실패하여 발생하는 모든 손실은 신청자가 부담합니다.
3. 응시자는 신청기간 동안 반드시 통신이 원활해야 한다 (필기시험 면접 제외). 그렇지 않으면 통신문제 (예: 지원자가 잘못된 연락전화 작성, 연락처에 통신정보가 없음, 연체정지 시간 등) 가 발생할 경우. ) 연락 할 수 없으며 결과는 신청자 자신이 부담합니다.
수험증은 수험생이 필기시험, 면접, 체력시험, 신체검사 등에 참가하는 중요한 증빙이다. 잃어버리지 않도록 잘 보관해 주세요.
자격 심사: 자격 심사는 채용 전 과정을 거칩니다. 응시자가 직무 요구 사항과 일치하지 않거나 어떤 부분에서든 거짓을 꾸미는 것을 발견하면 응시나 채용 자격을 취소한다. 모든 책임은 응시자가 부담한다.
(2) 시험
시험 내용에는 필기시험, 면접, 심리시험이 포함되어 있는데, 이 중 필기시험 성적은 전체 성적의 60%, 면접 성적은 전체 성적의 40% 를 차지한다.
1. 필기시험
(1) 필기시험 과목: 공공안전기초지식과 도로교통안전지식, 만점 100.
(2) 필기시험 시간: 필기시험 시간은 신청상황에 따라 결정된다. 구체적인 필기시험 시간과 장소는 본인 수험증을 참조하십시오.
면접
수험생 필기시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 일정한 비율에 따라 면접관을 확정한다.
최종 필기시험 총 성적이 같은 사람은 함께 면접에 들어갈 수 있다.
인원 비율이 1: 3 에 미치지 못하는 필기시험 합격자는 모두 면접에 들어간다.
사정으로 면접 자격을 취소한 사람은 같은 직위에 응시한 수험생 중에서 필기시험 성적에 따라 차례로 보충인원을 확정할 수 있다.
면접관은 지양시 인적자원과 사회보장국 홈페이지 () 홈페이지' 인사시험' 란에 발표된다.
3. 체력 검사
(1) 남자 체력 테스트의 네 가지 주요 범주: 1000m 달리기, 팔굽혀펴기, 4x 10m 왕복, 긴 점프;
(2) 여성의 체력 테스트의 네 가지 주요 범주: 800 미터 달리기, 윗몸 일으키기, 4× 10 미터 앞뒤로 달리기, 멀리뛰기.
면접에 참가하는 수험생은 체력테스트를 해야 하며, 시간은 지양시 공안국이 확정한 후 통지한다. 체력테스트는' 전국 공안경찰 체력훈련 수첩' 의 체력평가 프로젝트와 기준에 따라 기준을 정할 예정이다. 체력이 표준에 미치지 못하면 다음 채용 과정에 들어갈 수 없다.
(c) 신체 검사
1. 직위와 채용 장소에 따라 총 시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 신체검사 인선을 확정한다.
신체검사에 들어간 수험생은 최종 총성적이 병행될 때 우선 채용 조건에 부합하는 우선 채용이다. 동시에 우선 채용 조건을 충족하는 사람은 면접에서 우선적으로 채용한다.
키, 시력에 대한 특별한 요구 사항 외에도, 신체검사 항목과 기준은' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 발행에 관한 통지' (민부 [2005]1호)' 신체검사 수첩' 과' 공무원 신체검사 일반 기준 개정' 에 관한 것이다 공무원 신체검사 업무 진일보에 관한 통지 (인적자원 사회보장부 발부 [2065 438+02]65 호),' 수정내용 발행에 관한 통지' (인적자원 및 사회보장부 발부 [2065 438+03]58 호) 가 집행된다.
이번 채용 신체검사는 공고에서 시행에 이르기까지 국가가 새로운 신체검사 규정을 내놓고 새로운 규정에 따라 집행한다.
신체 검사는 또한 만족할 필요가 있다: 명확한 말; 장애 없음, 혹등; 문신이 없습니다. 정신 병력 또는 정신 질환의 역사 없음; 주요 가족 유전 질환은 없습니다. 색맹 없음, 편평한 발; 얼굴에 뚜렷한 특징이나 결함이 없다 (예: 갈라진 입술, 눈, 사시, 사목, 각종 흉터 등). ); 나무줄기에는 뚜렷한 닭 가슴살이 없다. 공안보조업무에 적합하지 않은 다른 질병은 없다.
시 공안국이 조직하여 병원 검진까지, 비용은 수험생이 스스로 부담한다.
3. 신체검사에 불합격하거나 자동으로 공석이 발생하는 경우, 같은 직위에 응시한 면접관 중 총성적에 따라 차례로 보충한다 (총성적은 동일하며, 상술한 규정에 따라 순위를 확정한다).
(4) 정심: 시 공안국은 정심을 책임진다.
(5) 홍보
채용인원을 확정한 뒤 지양시 인적자원 사회보장국 홈페이지 () 홈페이지 또는 지양시 공안국 공공정보망' 인사시험' 란에 공시기간을 3 일로 공개했다.
공시가 만료된 후 문제를 반영하지 않거나 문제를 반영하지 않지만 채용에 영향을 주지 않는 경우 채용 수속을 밟는다. 문제가 심각하다는 것을 반영하고 증거를 찾는 사람은 채용하지 않는다. 신고에 심각한 문제가 있지만 잠시 검증하거나 부인하기 어렵다면 채용을 보류하고, 검증을 한 후 채용 여부를 결정한다.
(6) 계약 체결: 시 공안국은 지원자의 필기시험 면접 신체검사 신체검사 신체검사 정심 상황에 따라 인선을 확정하고 관련 요구 사항에 따라 노무파견 회사와 서면 노무파견 계약을 체결하고 수습 기간은 2 개월이다.
(7) 사전 근무 훈련: 직원들은 직장에 나가기 전에 사전 근무 훈련에 참가해야 한다. 무릇 훈련에 불합격하거나 수습기간 내에 채용 불합격자가 발견되면 채용 자격을 취소한다.
넷째, 임금과 복지
1. 서비스직: 정정후 월 평균 수입 3300-4500 원/월 (5 보험 1 금 개인 납부 포함), 단위 통일구매 5 보험 1 금, 평일 무료 식사
수습 기간: 고용 후 급여의 80%.
동사 (verb 의 약어) 징계 및 감독
채용 업무에서는 인사 업무 규율을 엄격히 집행하고, 감찰 감사 부서의 전과정 감독, 엄숙한 고시기, 부정을 방지하고 근절한다.
반칙에 대해 거짓을 꾸미는 사람은 즉시 임용 자격을 취소하고 관련자의 책임을 추궁한다.
이 공고는 지양시 공안국 정치부가 해석한다.
(자세한 내용은 지양시 공안국 정치부 경찰보조관리과, 연락처 이경찰관, 전화: 028-26559575) 에 문의해 주세요.
부속서: 시 공안국 보조 경찰 채용 위치 목록
지양시 공안국
2023 년 3 월 6 일
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