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202 1 간호 개인 작업 계획
2020 년이 지났다. 지난 한 해 동안 병원의 간호원으로서 그들은 성실하고 직무에 충실했다. 202 1 그들은 어떻게 이 일을 잘 합니까? 다음은 제가 정리한' 202 1 간호개인 업무계획' 입니다. 참고용으로만 제공됩니다. 독서를 환영합니다.

202 1 개인 간호 업무 계획 -202 1 은 새로운 출발점이자 또 다른 노력의 새로운 시작이다. 나는 부서의 실제 상황과 간호부의 요구를 결합하여 다음과 같은 방면에서 산과 간호 업무를 잘 할 것이다.

첫째, 간병인의 세부 관리와 계층 관리를 지속적으로 강화하는 것이다.

간호의 안전을 확보하기 위해 하반기에는 성과 평가 제도를 엄격히 집행하고, 모든 품질 관리를 인간으로 나누고, 책임을 인간으로 나누고, 책임 간호사와 품질 관리원의 역할을 충분히 발휘하며, 배정 업무에서 검사를 강화하고, 부서 각 반의 자기관리 능력을 강화하고, 부서 관리를 규범화할 것이다.

둘째, 비즈니스 학습 강화

전과 간호사의 전반적인 자질을 제고하고, 과 간호사 훈련 계획을 세우고, 간호사 관찰 과정과 난산을 중점적으로 훈련하고, 간호 기록을 규범화하여 전체 과정의 진척 상황을 상세히 기록하고, 간호사의 관찰과 비정상 노동 처리 능력을 향상시키고, 전체 간호사를 조직하여 과에서 흔히 볼 수 있는 질병과 위중한 질병의 간호를 전문적으로 학습하고, 위중한 환자의 간호실을 적시에 조직하여, 전과 전의 이론과 운영 능력을 높이다.

셋째, 병원 감염을 예방하기 위해 엄격한 소독 시스템

1, 산실 및 신생아실 관리, 산실과 신생아실은 병원 감염 예방의 최우선 과제로, 간호사와 간호장이 전면적인 품질 관리를 담당하고, 소독 격리와 물품 인수인계관리를 엄격하게 담당하고, 병원 감염 통제와 모니터링을 강화하고, 검사 감독을 통해 산실과 신생아 관리를 전면적으로 개선하고, 간호품질 관리 관리를 완성한다.

2, 의료 폐기물 처리를 규범화하고, 엄격하게 소독멸균을 하고, 등록을 잘 한다.

3. 병실 관리 강화, 소독 격리제도 엄격히 시행, 모자 동실과 환자 퇴원 당일 최종 소독 작업 수행, 교차 감염 방지.

넷째, 간호 안전 관리 강화

책임 팀장과 품질 검사관은 일주일에 두 번 간호의 질을 검사하고, 문제를 발견하고, 행동을 규범화하고, 시정을 촉구합니다. 동시에, 제때에 부서의 숨겨진 위험을 발견하고, 개선 업무와 프로세스를 적시에 분석하여 안전하지 않은 사건의 발생을 방지하였다. 인턴에 대해 엄격한 교수, 일대일 교수 모델, 노동 규율 관리를 강화하고 학습 계획을 세우다.

다섯째, 양질의 간호 서비스를 계속 실시한다.

서비스 내포를 지속적으로 확대하고, 양질의 서비스 내용을 늘리고, 서비스 품질을 높이다. 산후 유방 관리와 모유 수유를 위한 건강교육을 계속하고, 가능한 한 환자의 합리적인 요구를 충족시키고, 정기적으로 환자의 의견을 구하고, 서비스의 질을 향상시키고, 환자 가족들에게 만족스러운 의료 환경을 제공한다.

여섯째, 의료 장비, 응급 의료 장비 관리를 강화한다.

책임은 사람, 각 지역에 배치된 장비는 전담 관리, 유지 관리, 정기 점검 유지 관리를 지정하여 각 장비가 양호한 대기 상태에 있는지 확인해야 합니다.

일곱째, 건강 교육 및 산후 방문 강화

올 한 해 동안 학과는 매주 월요일 교실에서 직접 만든 모유수유와 신생아 관리 슬라이드를 선전하며 홍보와 함께 일상적인 업무를 수행하고 치료와 간호를 수시로 지도하며 모든 기회를 이용해 홍보 업무를 잘 하고 있다. 조산사는 산후 7- 16 일 동안 전화를 걸어 산후방문, 산후회복, 모유수유, 신생아 황달 등을 알아보고 산모가 산후 42 일 동안 병원에 와서 재진과 가족계획을 지도할 것을 촉구했다.

여덟째, 산모 지식 강좌를 개설하다.

강의는 학과 경험이 풍부한 의사와 조산사가 강의한다. 강의 방식, 시연, 문답 상호 작용, 참관 학습 등이 있다. 또한 교육 내용을 조정하고 임산부 위챗 집단을 설립하여 예비 아빠의 보건 지식에 대한 수요를 충족시키기 위해 의견과 건의를 광범위하게 구하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 레지던트, 건강관리명언) (윌리엄 셰익스피어, 레지던트, 건강관리, 건강관리, 건강관리, 건강관리)

아홉, 표준 요금

과금 기준을 열심히 공부하고, 전과 간호사와 간호장은 과실의 유료 항목을 점검하고, 유료도 빠뜨리지 않고, 단호하게 유료를 거부하고, 합리적인 유료의 관리 업무를 잘 해야 한다.

202 1 간호개인 업무계획 2 는 202 1 에서 서비스로 질을 높이고 더 나은 서비스 임상을 할 것이다. 이전의 수동적인 서비스를 주동적인 서비스로 바꾸고, 화물을 수발할 수 있도록 노력하고, 제때에 문제를 소통하고, 시행을 해결하고, 각종 업무 규범을 규범화하려고 노력하다. 소독 멸균은 정확하고 철저하며 지체하지 않는다. 모두 소질이 능력을 결정한다고 한다. 나는 적극적으로 자신의 자질을 향상시키고, 학습을 강화하고, 진보를 쟁취할 것이다. 병원의 관리 규범을 열심히 공부하여 간호장이 일을 잘 할 수 있도록 돕다.

I. 작업 계획

(a) 학습 관리 규범:

병원의 관리 규범을 열심히 공부하고, 한 문장씩 분석하고, 모르면 물어보고, 수간호사장이 각 업무를 완성하도록 돕다. 각종 규칙과 규정, 조작 규정, 조작 절차, 직무 책임 및 응급계획을 파악하여 각 업무를 잘 수행하다.

(b) 최신 지식을 받아들이고 전문적인 질을 향상시킵니다.

병원에서 조직한 업무훈련과 학과의 업무학습에 적극 참여하고, 끊임없이 새로운 전문지식을 배우고, 자신의 업무자질을 향상시키고, 각종 업무의 수집 정리를 잘하다.

(c) 능동적이고 열정적 인 서비스, 서비스 개념 향상:

환자에게 "사전 예방 방문" 서비스를 적시에 정확하게 제공합니다. 표준에 따라 간호 운영을 하고, 좋은 서비스 이미지를 확립하고, 정기적으로 환자의 의견을 구하고, 더욱 주도면밀하게 모든 환자를 서비스한다.

(d) 개인 재배를 강화하고 "천사" 이미지를 수립한다.

사상정치, 업무질, 의덕의풍, 임상조작 기술 등 기본기 훈련을 강화하다. 그들의 사상 정치적 자질을 제고하고, 문화과학, 전문 실천, 관리 과학 지식을 배우고, 간호 관리 수준과 질을 높이다.

둘째, 보증 조치

(a) 기본 이론 지식의 학습을 강화한다.

이론 지식의 학습을 강화하고, 자신의 전문 기술 지식을 끊임없이 풍부하게 하며, 여가 시간에 간호 관련 서적을 많이 읽고, 간호 지식의 새로운 동향을 면밀히 주시하고 있다.

(b) 전문 지식의 운영 강화:

업무에서 끊임없이 경험과 교훈을 총결하여 담대하고 세심하여 고객 서비스가 차단되었다. 정기적이거나 비정기적으로 업무를 총결하여 어려움에 부닥쳤을 때 다른 경험 있는 간호사에게 가르침을 청하다.

(3) 기초 관리:

간호 업무를 규범화하고, 병상을 청결하고, 냄새도 없고, 얼룩도 없고, 물품도 가지런히 진열되어 있으며, 수액이 의사의 지시를 따르고, 수액 환자를 부지런히 순시하고, 환자의 병세를 잘 관찰하고, 문제를 발견하고, 제때에 해결한다.

이상은 제 개인 202 1 의 업무계획입니다. 그다지 성숙하지 않을 수도 있습니다. 나는 내가 나의 목표를 달성할 수 있기를 바란다. 새해에는 모든 일을 더 열심히 처리하고, 모든 환자에게 더 잘 봉사하고, 병원 건설에 벽돌을 가미하기 위해 더 열심히 노력할 것이다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 건강명언)

202 1 간호개인 업무계획 3 명이' 3 점 치료, 7 점 간호' 라고 말했다. 이 말은 정확하지는 않지만 간호 업무의 중요한 역할과 지위를 반영한다. 간호사는 사람들의 건강에 긍정적인 기여를 했기 때문에 사회의 존경을 받았다. 그들은' 백의천사' 202 1 이라고 불리며, 우리의 간호 업무도 새로운 단계로 나아가야 한다. 202 1 간호 업무 계획 개발:

첫째, 간호사의 재직 교육을 강화하고 간호원의 종합적인 자질을 제고하는 것이다.

(1) 간호사의 규범화 훈련과 간호사의 재직 지속적인 교육 실시 계획에 따라 간호사' 삼기' 와 전문기술 훈련과 심사를 잘 한다.

1, 신입 간호사, 간호사 채용, 저학년 간호사에 대한 평가를 강화하고 학습의식을 강화하는 데 중점을 둡니다. 간호부는 상반기에 기초 간호 지식을 중점적으로 강화하고, 표준에 이를 때까지 심사 횟수를 늘릴 계획이다.

2. 전문기술훈련 강화: 각 학과는 주기내 전문이론 및 기술훈련평가 계획을 제정하고, 매년 시험평가를 조직한다. 이론시험에는 시험지가 있어야 하고, 간호장이 폐권시험을 조직해야 하며, 실효를 중시해야 하며, 형식에 흐를 수 없고, 전문간호사를 양성하기 위한 기초를 다져서는 안 된다.

3. 기본기평가: 표준화 양성대상에 속하는 간호사는 연내 모든 X-기본기를 달성해야 하며, 심사는 실제 업무에서 테스트를 요구한다. 다른 등급의 간호사는 X 차 운영 시험과 X 차 이론 시험을 계획할 계획이다.

4. 관련 지식의 학습과 숙달을 강화하고, 규칙과 제도의 실천 평가를 조직하고, 이론 심사와 임상 응용을 결합하여 집행 준수 여부를 점검한다.

(b) 인문 지식의 학습을 강화하고 간호사의 전반적인 질을 향상시킨다.

1, 병원 서비스 예절문화 학습을 조직하고 간호사의 현대간호문화의식을 강화하고, 먼저 간호장 차원에서 토론하고, * * * 지식을 달성한 후 병원 전체에서 품질 향상 활동을 전개하고, 훈련 계획과 구체적인 실시 방안을 마련하다.

전원 강좌를 배정하고, 배달을 통해 들어오시는 방식으로 간호사의 사교예절과 전문 서비스 예절을 배우려고 합니다. 간호사 예절 경연 대회를 열고' 5. 12

(3), 전문 이론 지식을 업데이트하고 전문 간호 기술 수준을 향상시킵니다.

간호 수준과 의료 기술의 발전이 불균형하여 각 과 간호장이 학습 전문 지식을 조직하였다. 새로운 기술 프로젝트, 특수한 난치병을 전개할 경우, 의사의 강의, 문헌 검색, 간호부 조직 간호실, 간호회진 토론 등을 초청하여 지식 기술을 업데이트할 수 있다. 동시에 일부 간호사를 계획적으로 선발하여 외근 연수하여 학술 수준을 높이다.

둘째, 간호 관리를 강화하고 간호사 관리 수준을 높이다.

(1) 연초에 병원 간호장 관리반을 열었는데, 주로 간호서비스의 관리 이념, 관리 기술, 인문정신 양성을 쇄신하고, 현재 사회인들의 간호에 대한 서비스 수요, 새해에 간호작업의 전망, 수간호사장의 감정 교류가 주를 이루고 있다.

(2) 간호사 목표 관리 평가를 강화하고, 월별 심사와 연말 심사를 결합하고, 부서 간호의 질은 간호장 심사와 연계되어 있다.

(3) 간호사와 부서 간의 학습 교류를 촉진하고, 분기별로 간호의 질을 조직하고, 간호장 업무 경험 교류회를 열어 간호관리 수준을 높인다.

셋째, 간호의 질을 강화하는 과정 통제를 강화하여 간호 업무의 안전과 유효성을 확보한다.

(1) 간호품질 2 급 관리 제도를 계속 시행한다. 특히 간호장이 문제를 발견하고 해결할 수 있는 능력을 키우고 제고하는 동시에, 부서 품질 관리 팀의 품질 관리 역할을 발휘하고, 각자의 품질 관리 지점을 명확히 하며, 전원 참여 품질 관리에 대한 인식을 높이고, 간호의 질을 높인다.

(b) 검사, 평가 및 피드백 시스템 구축, 추적 메커니즘 구축, 간호 제안, 간호 업무 문제 발견, 시정 조치 제안

(3) 간호 문서 작성을 더욱 규범화하고, 세부적인 것부터 시작하여 각 간호 문서의 품질 관리원-간호장-간호부 3 급 평가 체계를 강화하고, 간호 기록 결함을 정기적으로 분석 및 개선하고, 퇴원 의료 기록 결함 감점 가중치를 늘리고, 불합격 간호 서류가 보관되지 않는다는 점을 강조한다. 연말에 간호서류는 그룹 1 위, 2 위, 3 위로 선정되었다.

(4) 간호 과정에서 안전 관리를 강화하고 간호 안전 3 급 모니터링 관리를 지속적으로 강화한다. 과실과 간호부는 매달 간호안전위험 조사를 실시하고 간호실수와 불만의 귀인 분석을 잘 하고, 자신과 학과의 관점에서 분석하고, 원인을 분석하고, 교훈을 얻고, 예방과 개선 조치를 제시한다. 같은 문제가 반복되는 부서와 개인에 대해 수간호사장의 관리와 개인의 책임을 추궁하다.

202 1 간호 개인 업무 계획 4, 총지 및 병원 사무실의 지도하에 xxxx 정신을 열심히 연구하고 관철하며,' 사람 중심' 과학 발전관과' 환자 중심' 서비스 이념을 따르고, 기초 간호를 다지고, 간호 서비스를 강화하고, 업계의 새로운 풍조를 확립하고,

첫째, 작업 목표

1, 건전하게 관리제도를 개선하고, 시행에 세심한주의를 기울이고, 간호 업무를 제도화, 과학화, 규범화하다.

2. 내포 건설을 강화하여 한의학 간호팀의 전반적인 자질을 지속적으로 높이다.

3.' 사람 중심적' 서비스 이념을 고수하고, 첫 번째 책임제를 진지하게 이행하며, 전 과정의 양질의 원활한 서비스 활동을 지속적으로 전개하여 양질의 서비스 효과를 창출한다.

둘째, 작업 지표

1, 기본 간호 합격률 ≥ x%;

1 차 간호 합격률 ≥ x%;

3, xx 의료 기술 운영 합격률 ≥ x%;

4, 간호 문서 및 xx 의료 문서 작성 합격률 ≥ X%;

응급 처치 용품 완료율은 X %; 입니다.

6, 소독 멸균 합격률 x%, 소독 격리 합격률 x%;

7, 와드 관리 합격률 ≥ x%;

8, 연간 압력 궤양 수 x;

9. 건강교육 환자 커버율은 x%, 환자 인식률은 x% 입니다.

10, 의료 안전 관리 합격률 ≥ x%;

1 1, 연간 심각한 간호 오류 및 간호 사고 수는 X 입니다.

12, 환자 간호 서비스 만족도율 ≥ x%;

13, 간호인 훈련률이 x%, 간호인 지속적인 교육학점 또는 학창시절이 규정 요구 사항을 충족합니다.

14, 연간 작업 계획 완료율 ≥x%.

셋째, 업무 조치

(1) 인사 관리:

1, 간호원 구성에서 가능한 한 빨리 국가가 규정한 간호사 비율에 도달한다. 임상 업무의 요구를 충족시키고 간호 업무의 질을 보장하는 데 기초하여, 특수한 경우 실제 업무량에 따라 가능한 한 원내에서 적절히 조정하고, 응급 상황에서 간호인적자원 배치를 위한 계획을 세워 간호자원의 낭비를 피한다.

2, 간호사의 계층 적 사용을 점차적으로 달성하기 위해 노력하십시오:

(1) 신입사원과 저학년 간호사는 자신의 간호 업무, 흔한 병의 건강교육지도, 환자의 생활관리, 간호사는 지도 업무를 잘 해야 한다.

(2) 간호사는 본 반의 일을 완성하는 기초 위에서 품질 관리, 교수, 강의, 간호 계획 수립, 과학 연구 등의 업무도 책임져야 한다.

(3) 임상 일선은 환자가 만족하는 간호골간을 사용해야 한다. 예를 들어, 기술 운영 능력이 좋은 간호사는 치료반을 마련하고, 간호 서비스의' 높은 품질' 을 보장하고, 정맥치료팀을 설립하고, 병원 전체의 천자난을 해결하고, 간호원들의 업무 학습에 대한 적극성과 적극성을 충분히 동원할 수 있다.

3. 각급 간호인원에 대한 심사, 평가, 간호부와 학과는 간호사 기술 문서 관리를 잘해야 한다.

4. 수간호사에 대한 관리를 강화하고 수간호사장 관리에 대한 검사와 감독 업무를 잘 한다. 전체 간호를 진지하게 실시하고, 배정 방식을 바꾸고, 합리적이고 과학적이며 유연한 배정을 하며, 환자 중심의 서비스 이념을 충분히 반영하였다.

(2) 품질 관리:

1,' xxxx' 정신을 열심히 공부하고 병원 실제와 결합해 xx 의료 품질 특별 정비 활동을 전개하다. 병원 관리의 해 활동을 계속하고, 첫 번째 질문책임제를 실시한다.

2. 간호품질관리체계와 간호장 회의제도를 보완하고 주관원장을 팀장으로, 간호부 주임을 부팀장으로, 수간호사를 회원으로 하는 간호품질관리체계를 건립한다. Xx 의료 품질 평가 내용 및 채점 기준을 더욱 개정하여 개선하다. 분업이 명확하고, 책임이 사람에게 있으며, 모든 사람이 참여하고, 검사 기록, 분석, 평가 및 개선 조치, 월별 정보 분석이 있습니다. 간호사의 문제 및 개선 조치에 대한 인식률은 xx%, 간호 조치의 시행률은 x% 이상이며 간호의 질이 지속적으로 개선되는 효과를 보장한다.

(3) 안전 관리:

1. 조직은' xx 규정',' xx 관리 규정',' xx 처분 규정',' xx 관리 방법',' xx 처분 규정' 등 관련 법규를 열심히 공부한다.

2, 건전한 간호 오류 보고 및 관리 제도를 수립하고, 간호 결함 관리를 강화하다. 간호부는 간호 결함과 오류 기록부를 통일적으로 규범화하고, 적시에 결함을 기록하고, 매월 토론을 조직하고, 원인을 분석하고, 시정 조치를 제시한다. 잘못을 발견하면 제때에 기록하고 간호부에 보고하고, 부서는 토론, 정성, 원인 분석, 시정 조치를 조직한다.

3. 핵심 제도의 시행에 세심한주의를 기울이고, 규칙과 xx 의료 관례, 규범을 엄격히 집행한다. 간호부는 간호안전전문검사 내용을 제정하고, 각급 관리자들은 정기적이고 비정기적인 감독을 하고, 숨겨진 위험을 발견하고, 조치를 확정하고, 개선을 촉진한다.

4. 자신과 직장에서의 안전위험을 끊임없이 발견하고 간호부에 자찰자규 보고서를 작성한다.

(4) 비즈니스 관리:

1, xx 의료 심화, 환자 수요 중심 서비스 지향, 맞춤형 서비스 집중, 건강 교육 제도 및 프로세스 표준화, 조치의 효과 보장

2. 간호원들이 적극적으로 간호과학 연구를 전개하도록 지도하고, xx 의료기술과 새로운 업무를 개발하고, 간호논문을 작성하며, 적극적인 투고를 장려한다.

3. xx 의학 특색 간호를 실시하고, xx 의학에 적합한 기술 보급 작업을 잘 하고, 특색있는 xx 의학병원을 만든다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 건강명언)

4. 간호업무학습요건: 전원은 분기별로 간호강좌를 조직하고, 각 부서는 매월 업무학습을 조직하고, 기록이 있고, 강의가 있습니다.

5. 간호이론 훈련 내용: 간호품질 기준, 각종 근무제도, 워크플로우,' 삼기' 간호지식, xx 의료관례, 응급계획, 응급지식 등.