현재 위치 - 인적 자원 플랫폼망 - 인적자원 정보 - 청두 동방보일러 유한회사 대우는 어떻습니까?
청두 동방보일러 유한회사 대우는 어떻습니까?
좋습니다.

1. 임금 대우: 직원 개인 및 팀 성과가 일정 수준에 도달하면 동양 보일러는 일정 비율에 따라 연간 상여금과 성과상을 지급하여 직원들이 회사 발전에 더 큰 기여를 하도록 장려합니다.

2. 복지: 동방보일러는 주택 보조금, 5 보험 1 금, 유급 연가, 명절 혜택, 직원 여행 등 직원들에게 완벽한 복지 제도를 제공한다.