1. 애널리스트 직위는 일반적으로 대학을 졸업하거나 고등학위를 막 이수했지만 업무 경험이 부족한 지원자에게 적합하다. 신입 분석가로서, 당신은 회사 업무에 대해 더 많이 알고, 중요한 인간관계를 구축하고, 더 높은 직위로 승진하는 데 필요한 다양한 기술을 개발할 것입니다.

2, Associate (매니저) 는 일반적으로 2 ~ 5 년의 업무 경험이나 고급 학위 (예: 경영학 석사) 또는 둘 다 필요하다. 신규 고용 관리자로서, 당신은 회사 업무의 중요한 부분이 될 것이며, 제품이나 고객의 책임을 신속하게 맡을 수 있을 것입니다.

3. ssociate 의 최우선 과제 중 하나는 Analyst 의 업무를 점검하는 것이다.

확장 데이터

기본적으로 모든 투자은행에는 고정된 직업계단이 있습니다. 제명되지 않는 한, 당신의 직업길은 이렇습니다:

Analyst → associate → vice president (VP) → senior vice president (SVP)/director → managing director (MD)

몇몇 은행들은 SVP 와 Director 를 두 개의 다른 직위로 나누지만, 그 외에는 모두 같다. 또 다른 비 미국 투자 은행은 VP 를 Director 라고 부르고 SVP 를 Executive Director 라고 부르는 등 각 직위의 이름을 약간 바꿀 것이다. 하지만 수프를 바꿔도 약을 바꾸지 않으면 라이더 전체가 똑같다.

분석가 기술:

1, 일반적인 문제 해결 팁

2. 상부에서 배정한 일과 임무를 독립적으로 완수하고 맡을 수 있고, 세부 사항을 중시하고, 초점을 맞추고, 위험을 회피할 수 있다.

3, 사람들과 의사 소통 할 수있는 좋은 능력

4, 구두 * * * 같은 능력과 서면 의사 소통 능력, 좋은 비즈니스 이미지와 예절.

5, 인간관계를 잘 처리할 수 있는 능력

6, 평화, 평온 및 현명한 정신 사고 모드.

7, 유연성 및 적응성

참고 자료: 바이두 백과사전-분석가