5성급 호텔의 직원 수는 호텔 규모, 비즈니스 모델, 서비스 수준 등 요인에 따라 달라집니다. 주로 다음을 포함합니다:

1. 행정 관리 인력: 총책임자, 차장, 재무 관리자, 마케팅 관리자, 인사 관리자 등을 포함합니다. 관리 직원의 수는 호텔의 규모와 운영 모델에 따라 달라집니다.

2. 프론트 데스크 리셉션 직원: 프론트 데스크 접수원, 컨시어지, 벨맨, 예약 담당자 등을 포함합니다. 프런트 데스크 직원 수는 호텔 객실 수, 객실 점유율 등의 요인에 따라 달라집니다.

3. 룸 서비스 직원: 객실 승무원, 하우스키퍼 등 포함. 하우스키핑 직원의 수는 주로 호텔 객실 수와 하우스키핑 요구 사항의 복잡성에 따라 달라집니다.

4. 케이터링 서비스 인력: 레스토랑 웨이터, 셰프, 바텐더, 티 소믈리에 등 호텔 식음료 서비스의 규모와 종류에 따라 음식 서비스 직원의 수가 달라집니다.

5. 청소 서비스 인력: 객실 청소부, 공공 장소 청소부 등 포함. 호텔 규모와 객실 수에 따라 하우스키핑 직원의 수가 달라집니다.